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惠言達(dá)寄語(yǔ)：

學(xué)會(huì)一個(gè)人生活，不論身邊是否有人疼愛(ài)。做好自己該做的，有愛(ài)或無(wú)愛(ài)，都安然對(duì)待。

領(lǐng)會(huì)誠(chéng)信Belden開(kāi)關(guān)插座EM12M4A FIX

領(lǐng)會(huì)誠(chéng)信Belden開(kāi)關(guān)插座EM12M4A FIX

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隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)與科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)在設(shè)備管理模式的調(diào)整與創(chuàng)新中受到了巨大的影響。對(duì)于制漿造紙企業(yè)而言，設(shè)備管理模式的發(fā)展具有重要意義，這是保障企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率，增加企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的重要途徑。因此，針對(duì)現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式的探索與研究關(guān)重要。鑒于此，本文對(duì)不同時(shí)期下制漿造紙企業(yè)的設(shè)備管理模式進(jìn)行闡述與分析，提出設(shè)備管理創(chuàng)新實(shí)踐中取得的成果，并針對(duì)現(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式的發(fā)展提出幾點(diǎn)個(gè)人看法，以供參考。

【關(guān)鍵詞】制漿造紙企業(yè)；設(shè)備管理；新模式

1不同時(shí)期下制漿造紙企業(yè)的設(shè)備管理

1.1計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期

在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期，我國(guó)工業(yè)依然處于初級(jí)階段，企業(yè)規(guī)模不大，設(shè)備技術(shù)水平不高，設(shè)備運(yùn)行周期有待提升，設(shè)備維修也存在一定的缺陷。站在企業(yè)的角度，設(shè)備管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置主要以負(fù)責(zé)非標(biāo)備件采購(gòu)與小型技改項(xiàng)目建設(shè)管理的設(shè)備科，生產(chǎn)車(chē)間設(shè)備的設(shè)備管理與運(yùn)行維護(hù)班組以設(shè)備主任負(fù)責(zé)制度為依據(jù)開(kāi)展工作。公司并沒(méi)有針對(duì)設(shè)備運(yùn)行管理進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的管理部門(mén)的設(shè)置，生產(chǎn)車(chē)間的設(shè)備管理也比較分散。計(jì)劃預(yù)修管理將設(shè)備維修分為三類(lèi)，即大修、中修以及小修，推行的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)為“設(shè)備修理復(fù)雜系數(shù)”，這一時(shí)期的設(shè)備管理屬于比較典型的定期計(jì)劃預(yù)防維護(hù)。

1.2市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)改革發(fā)展期

20世紀(jì)90年代中期，我國(guó)制漿造紙企業(yè)取得了巨大的發(fā)展，并不斷引進(jìn)*管理理念、技術(shù)與設(shè)備，企業(yè)產(chǎn)能由此得到了巨大的擴(kuò)張。在設(shè)備管理模式上，企業(yè)從計(jì)劃預(yù)修制向預(yù)防維修制快速過(guò)渡，為了使設(shè)備管理工作水平得到提升，使設(shè)備運(yùn)行更加高效，在公司層面，企業(yè)進(jìn)行了裝備部的設(shè)立，全面承擔(dān)公司設(shè)備管理的行政與業(yè)務(wù)工作。

1.3產(chǎn)業(yè)升級(jí)、行業(yè)整合時(shí)期

隨著制漿造紙產(chǎn)業(yè)迅猛發(fā)展，國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)的部分紙種出現(xiàn)供大于求的問(wèn)題，隨著國(guó)家節(jié)能減排與環(huán)保方針的提出，為了適應(yīng)這一需求，近年來(lái)，制漿造紙產(chǎn)業(yè)開(kāi)始針對(duì)行業(yè)整合與轉(zhuǎn)型升級(jí)采取相應(yīng)的措施，漿紙產(chǎn)品盈利水平相對(duì)降低，制漿造紙企業(yè)從規(guī)模效益轉(zhuǎn)變?yōu)槠放?、質(zhì)量效益型。企業(yè)產(chǎn)品盈利開(kāi)始向“降本增效”、“增收節(jié)支”的方向發(fā)展，對(duì)設(shè)備的經(jīng)濟(jì)管理也提出了更高的要求。企業(yè)設(shè)備管理基于預(yù)防維修制，對(duì)*理念與模式進(jìn)行學(xué)習(xí)借鑒，開(kāi)始針對(duì)設(shè)備綜合管理模式進(jìn)行研究與實(shí)施。

2制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理實(shí)踐的創(chuàng)新

2.1對(duì)設(shè)備檢修組織管理的細(xì)化

在企業(yè)不斷發(fā)展的背景之下，實(shí)現(xiàn)設(shè)備檢修組織的優(yōu)化，促使檢修工作朝著標(biāo)準(zhǔn)化的方向發(fā)展具有重要意義。為了達(dá)到這一點(diǎn)，檢修活動(dòng)可以采用工程項(xiàng)目管理的方式，對(duì)規(guī)范的檢修項(xiàng)目管理模式進(jìn)行實(shí)施，對(duì)技術(shù)方案、安全控制方案的可靠性與合理性提出更高的要求。并針對(duì)相關(guān)制度與管理模式進(jìn)行建設(shè)與完善，在日常檢修管理中加以運(yùn)用，使設(shè)備檢修質(zhì)量更高，更加高效，為保障設(shè)備可靠性提供強(qiáng)有力的支持。以往制漿造紙企業(yè)的設(shè)備維修管理模式的特點(diǎn)在于維修質(zhì)量對(duì)維修人員個(gè)人素質(zhì)與責(zé)任意識(shí)的依賴(lài)性過(guò)強(qiáng)，維修技術(shù)的延續(xù)也以“師徒結(jié)對(duì)”為主，這一模式使得維修項(xiàng)目中，不同的維修人員的維修結(jié)果有所不同。在維修體制的創(chuàng)新中，企業(yè)組織了相關(guān)工作人員，對(duì)設(shè)備檢修制定了一系列規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，維修工作朝著流程化、標(biāo)準(zhǔn)化的方向發(fā)展，設(shè)備檢修全過(guò)程以規(guī)范為主，對(duì)于造紙行業(yè)現(xiàn)代檢修管理而言，這一舉動(dòng)具有十分重要的意義與影響。

2.2以“減少浪費(fèi)”為主題，開(kāi)展設(shè)備精益管理工作

以“減少浪費(fèi)”為主題的設(shè)備精益管理工作的開(kāi)展，主要涉及到五個(gè)方面的內(nèi)容，企業(yè)積極組織工作人員，對(duì)浪費(fèi)點(diǎn)進(jìn)行查找，對(duì)“精益改善項(xiàng)目”進(jìn)行申報(bào)，針對(duì)問(wèn)題提出相關(guān)解決方法，推動(dòng)管理重心下移，對(duì)員工潛力進(jìn)行挖掘，對(duì)員工對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的參與積極性加以激發(fā)，使基層班組凝聚力得到提升，實(shí)現(xiàn)拉動(dòng)式管理的建立。員工從“精益改善項(xiàng)目”季度創(chuàng)效額的10%中獲取獎(jiǎng)勵(lì)，如此一來(lái)，員工收入與工作積極性就得到有效提升，公司收益也得到有效保障。

2.3以TPM管理理念為導(dǎo)向，對(duì)點(diǎn)檢管理進(jìn)行深化

以TPM管理理念為導(dǎo)向，對(duì)班組設(shè)備管理進(jìn)行強(qiáng)化，企業(yè)針對(duì)TPM管理對(duì)生產(chǎn)班組進(jìn)行了系統(tǒng)性的輪訓(xùn)，從認(rèn)識(shí)方面對(duì)其舊觀念進(jìn)行轉(zhuǎn)變，以TPM精神為指導(dǎo)，將設(shè)備保養(yǎng)責(zé)任落實(shí)到使用人員身上，并由維保部門(mén)進(jìn)行技術(shù)支持的提供。TPM活動(dòng)的執(zhí)行以生產(chǎn)班組為主體，并以其開(kāi)展效果為指標(biāo)，考核生產(chǎn)班組在設(shè)備管理績(jī)效，為設(shè)備正常運(yùn)行提供有力保障。在投入使用之前，企業(yè)進(jìn)行操作規(guī)程建設(shè)，并將其下發(fā)操作人員，在設(shè)備操作中要求嚴(yán)格遵守操作規(guī)范。此外，在點(diǎn)檢管理制度方面，企業(yè)進(jìn)行“三位一體”與“五層防護(hù)線”的推行，對(duì)《設(shè)備點(diǎn)檢標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行編寫(xiě)，對(duì)崗位操作人員日常點(diǎn)檢任務(wù)予以明確，為設(shè)備運(yùn)行的可靠性提供強(qiáng)有力的支持。

3現(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式探索

3.1重新定位設(shè)備管理

目前，隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，社會(huì)各領(lǐng)域都開(kāi)始積極進(jìn)行轉(zhuǎn)型與升級(jí)。在以往，制漿造紙產(chǎn)業(yè)隨著“新經(jīng)濟(jì)、新工業(yè)”的發(fā)展，如果不適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展，就無(wú)法實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型提質(zhì)量，其生存與發(fā)展也難以得到實(shí)現(xiàn)。顯而易見(jiàn)，傳統(tǒng)設(shè)備管理的習(xí)慣就是以生產(chǎn)作為服務(wù)對(duì)象，這種做法顯然與新形勢(shì)發(fā)展要求不相適應(yīng)，必須積極轉(zhuǎn)變思路，以產(chǎn)品為服務(wù)對(duì)象，展開(kāi)設(shè)備管理工作。傳統(tǒng)企業(yè)內(nèi)部具有非常細(xì)化的分工，生產(chǎn)系統(tǒng)與設(shè)備系統(tǒng)的自主性較強(qiáng)，二者之間缺乏配合，大多以設(shè)備運(yùn)行與生產(chǎn)線的運(yùn)轉(zhuǎn)為主要任務(wù)。而現(xiàn)代企業(yè)部門(mén)之間就針對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行了明確的分工，同時(shí)也有相應(yīng)的協(xié)作，以產(chǎn)品為服務(wù)對(duì)象，將維修目標(biāo)定為大化降低設(shè)備資產(chǎn)全壽命周期費(fèi)用，推動(dòng)系統(tǒng)設(shè)備朝著綜合效益優(yōu)化的方向發(fā)展。

3.2優(yōu)化設(shè)備管理模式

當(dāng)前時(shí)代企業(yè)發(fā)展強(qiáng)調(diào)“以顧客、競(jìng)爭(zhēng)與變革”為主導(dǎo)的理念，隨著各領(lǐng)域競(jìng)爭(zhēng)日益激烈，如果企業(yè)無(wú)法使核心競(jìng)爭(zhēng)力得到有效提升，那么就無(wú)法取得生存與發(fā)展的空間?，F(xiàn)代企業(yè)管理應(yīng)朝著高效、精簡(jiǎn)的方向發(fā)展，實(shí)現(xiàn)架構(gòu)的扁平化。現(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)在設(shè)備管理模式的優(yōu)化過(guò)程中，必須充分整合系統(tǒng)設(shè)備，對(duì)現(xiàn)有維修資源的配置進(jìn)行大限度的優(yōu)化，促使企業(yè)維修平臺(tái)專(zhuān)業(yè)化得以實(shí)現(xiàn)，朝著品牌化、市場(chǎng)化的方向發(fā)展。在內(nèi)部管理中，企業(yè)應(yīng)圍繞產(chǎn)品服務(wù)，著力于資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)效率的提升，使單位產(chǎn)品的維修費(fèi)用得到有效控制，同時(shí)還要對(duì)員工待遇的提升予以重視，以產(chǎn)品為服務(wù)重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)全面生產(chǎn)維護(hù)設(shè)備管理模式的建設(shè)與完善，以此提高用戶(hù)的認(rèn)可度，大限度的提高企業(yè)綜合效益；在對(duì)外事業(yè)發(fā)展中，企業(yè)必須針對(duì)維修服務(wù)市場(chǎng)進(jìn)行擴(kuò)張，對(duì)新的效益增長(zhǎng)點(diǎn)進(jìn)行發(fā)展，不斷改進(jìn)并優(yōu)化企業(yè)現(xiàn)有的維修系統(tǒng)。其次，在現(xiàn)代企業(yè)管理中，設(shè)備管理具有綜合性與動(dòng)態(tài)性，必須實(shí)現(xiàn)全員參與，全過(guò)程監(jiān)督。相關(guān)研究人員針對(duì)設(shè)備管理的發(fā)展進(jìn)行研究，并對(duì)我國(guó)國(guó)情進(jìn)行調(diào)查分析，提出了“建立設(shè)備管家體系”，并在管理實(shí)踐中取得了顯著的成果。設(shè)備管理體系的建立，需要企業(yè)安排專(zhuān)業(yè)的設(shè)備管理部門(mén)承擔(dān)設(shè)備管理工作，從管理、生產(chǎn)到服務(wù)所有環(huán)節(jié)，都需要相關(guān)工作人員的參與，為組建設(shè)備管理體制提供強(qiáng)有力的支持。

3.3互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下的現(xiàn)代設(shè)備資產(chǎn)管理

隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的進(jìn)步，該項(xiàng)技術(shù)逐漸朝著產(chǎn)業(yè)化的方向發(fā)展，這種技術(shù)將創(chuàng)新、共享、合作等理念結(jié)合到一起，對(duì)于現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理的發(fā)展而言有著十分重要的影響?；ヂ?lián)網(wǎng)的發(fā)展打破了地域壟斷的局面，專(zhuān)業(yè)技術(shù)瓶頸也取得突破，企業(yè)運(yùn)營(yíng)的所有環(huán)節(jié)的資源配置信息與技術(shù)的透明度都得到提升，運(yùn)轉(zhuǎn)也更加流暢，各環(huán)節(jié)的銜接與集成得以實(shí)現(xiàn)，在系統(tǒng)匯總與加工之下，企業(yè)內(nèi)外資源的利用率得到充分提升，“信息孤島”現(xiàn)象得以消除。在互聯(lián)網(wǎng)不斷發(fā)展的背景下，“人機(jī)交互”逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;人人交互”，工業(yè)化與信息化的融合也由此更加深入，對(duì)于現(xiàn)代企業(yè)而言，這一發(fā)展使得其經(jīng)營(yíng)與管理模式的優(yōu)化受到了重要的影響。比如在企業(yè)設(shè)備備件管理上，推行ERP信息管理模塊；由于現(xiàn)代制漿企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備的備件種類(lèi)繁多，價(jià)格昂貴，使備件庫(kù)存量很大，不僅占用大量資金；另一方面由于設(shè)備改造更新，每年都會(huì)有一定量的備件報(bào)廢，造成大量資金資源的浪費(fèi)；而又常出現(xiàn)維修無(wú)備件和緊急采購(gòu)狀況。有些備件緊急采購(gòu)不僅費(fèi)用十分昂貴也加重企業(yè)的負(fù)擔(dān)，有時(shí)還會(huì)影響安全生產(chǎn)。推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)信息化管理，可極大降低了備件儲(chǔ)備和資金占用量，減低設(shè)備的管理費(fèi)用使設(shè)備資產(chǎn)有效的發(fā)揮其效益，保證設(shè)備修理工作的按時(shí)完成，滿足生產(chǎn)需求。在企業(yè)設(shè)備管理方面，互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展無(wú)疑給現(xiàn)代企業(yè)帶來(lái)了巨大的挑戰(zhàn)，同時(shí)也使設(shè)備管理模式的創(chuàng)新具有更大的潛力與空間。把互聯(lián)網(wǎng)思維融入到設(shè)備管理理念當(dāng)中，對(duì)信息化技術(shù)加以充分利用，對(duì)企業(yè)資產(chǎn)管理信息EAM進(jìn)行建設(shè)與發(fā)展，在不同的接口方式下，相關(guān)資源與設(shè)備的應(yīng)用與集成得以實(shí)現(xiàn)，企業(yè)數(shù)字化平臺(tái)的無(wú)縫對(duì)接也由此得到發(fā)展。設(shè)備系統(tǒng)以企業(yè)基于互聯(lián)網(wǎng)的數(shù)字化管理平臺(tái)為依托，將設(shè)備不同管理模塊信息與相關(guān)子系統(tǒng)信息的不對(duì)稱(chēng)性特點(diǎn)予以消除，不管是技術(shù)手段還是管理方法，設(shè)備資產(chǎn)全壽命周期管理體系的建設(shè)都取得巨大的突破，對(duì)于設(shè)備綜合管理的落實(shí)與發(fā)展具有十分重要的推動(dòng)作用。

4結(jié)語(yǔ)

總而言之，科學(xué)技術(shù)的發(fā)展對(duì)于現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理模式的發(fā)展而言有著重要意義，在未來(lái)設(shè)備資產(chǎn)綜合管理模式的發(fā)展過(guò)程中，我們必須圍繞產(chǎn)品服務(wù)展開(kāi)研究與分析，提出有效的改進(jìn)與調(diào)整方法，提高設(shè)備管理效率，為推動(dòng)制漿造紙企業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的支持。

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104438 RKCWS 4

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91458 0976 PFC 157

103429 0976 PFC 159

8079 0985 342 124/1 M

68836 0986 EFC 151 A

10500 0986 EFC 151 A/0,1 M

64161 0986 EFC 152

57761 0986 EFC 153 A

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934537211 EF12H5BFIX Au

934537002 EF12HL4AFIX Au

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934537212 EF12HL5BFIX Au

934451021 EF12L OCTOPUS

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933551200 EF12L5A Au

934451521 EF12LW OCTOPUS

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934450001 EF12M4A FIX

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934529004 ELKE 400D/12 105 Au

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933044100 ELKE 412 PG9 P

933040100 ELKE 512 PG9

933045100 ELKE 512 PG9 P

12345 FWD 4D Female

28956 PRKF 5/0,5 M

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107976 PRKFM 4/2 M

9268 PRKFM 4-295/10 M

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)與科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)在設(shè)備管理模式的調(diào)整與創(chuàng)新中受到了巨大的影響。對(duì)于制漿造紙企業(yè)而言，設(shè)備管理模式的發(fā)展具有重要意義，這是保障企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率，增加企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的重要途徑。因此，針對(duì)現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式的探索與研究關(guān)重要。鑒于此，本文對(duì)不同時(shí)期下制漿造紙企業(yè)的設(shè)備管理模式進(jìn)行闡述與分析，提出設(shè)備管理創(chuàng)新實(shí)踐中取得的成果，并針對(duì)現(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式的發(fā)展提出幾點(diǎn)個(gè)人看法，以供參考。

【關(guān)鍵詞】制漿造紙企業(yè)；設(shè)備管理；新模式

1不同時(shí)期下制漿造紙企業(yè)的設(shè)備管理

1.1計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期

在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期，我國(guó)工業(yè)依然處于初級(jí)階段，企業(yè)規(guī)模不大，設(shè)備技術(shù)水平不高，設(shè)備運(yùn)行周期有待提升，設(shè)備維修也存在一定的缺陷。站在企業(yè)的角度，設(shè)備管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置主要以負(fù)責(zé)非標(biāo)備件采購(gòu)與小型技改項(xiàng)目建設(shè)管理的設(shè)備科，生產(chǎn)車(chē)間設(shè)備的設(shè)備管理與運(yùn)行維護(hù)班組以設(shè)備主任負(fù)責(zé)制度為依據(jù)開(kāi)展工作。公司并沒(méi)有針對(duì)設(shè)備運(yùn)行管理進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的管理部門(mén)的設(shè)置，生產(chǎn)車(chē)間的設(shè)備管理也比較分散。計(jì)劃預(yù)修管理將設(shè)備維修分為三類(lèi)，即大修、中修以及小修，推行的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)為“設(shè)備修理復(fù)雜系數(shù)”，這一時(shí)期的設(shè)備管理屬于比較典型的定期計(jì)劃預(yù)防維護(hù)。

1.2市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)改革發(fā)展期

20世紀(jì)90年代中期，我國(guó)制漿造紙企業(yè)取得了巨大的發(fā)展，并不斷引進(jìn)*管理理念、技術(shù)與設(shè)備，企業(yè)產(chǎn)能由此得到了巨大的擴(kuò)張。在設(shè)備管理模式上，企業(yè)從計(jì)劃預(yù)修制向預(yù)防維修制快速過(guò)渡，為了使設(shè)備管理工作水平得到提升，使設(shè)備運(yùn)行更加高效，在公司層面，企業(yè)進(jìn)行了裝備部的設(shè)立，全面承擔(dān)公司設(shè)備管理的行政與業(yè)務(wù)工作。

1.3產(chǎn)業(yè)升級(jí)、行業(yè)整合時(shí)期

隨著制漿造紙產(chǎn)業(yè)迅猛發(fā)展，國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)的部分紙種出現(xiàn)供大于求的問(wèn)題，隨著國(guó)家節(jié)能減排與環(huán)保方針的提出，為了適應(yīng)這一需求，近年來(lái)，制漿造紙產(chǎn)業(yè)開(kāi)始針對(duì)行業(yè)整合與轉(zhuǎn)型升級(jí)采取相應(yīng)的措施，漿紙產(chǎn)品盈利水平相對(duì)降低，制漿造紙企業(yè)從規(guī)模效益轉(zhuǎn)變?yōu)槠放?、質(zhì)量效益型。企業(yè)產(chǎn)品盈利開(kāi)始向“降本增效”、“增收節(jié)支”的方向發(fā)展，對(duì)設(shè)備的經(jīng)濟(jì)管理也提出了更高的要求。企業(yè)設(shè)備管理基于預(yù)防維修制，對(duì)*理念與模式進(jìn)行學(xué)習(xí)借鑒，開(kāi)始針對(duì)設(shè)備綜合管理模式進(jìn)行研究與實(shí)施。

2制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理實(shí)踐的創(chuàng)新

2.1對(duì)設(shè)備檢修組織管理的細(xì)化

在企業(yè)不斷發(fā)展的背景之下，實(shí)現(xiàn)設(shè)備檢修組織的優(yōu)化，促使檢修工作朝著標(biāo)準(zhǔn)化的方向發(fā)展具有重要意義。為了達(dá)到這一點(diǎn)，檢修活動(dòng)可以采用工程項(xiàng)目管理的方式，對(duì)規(guī)范的檢修項(xiàng)目管理模式進(jìn)行實(shí)施，對(duì)技術(shù)方案、安全控制方案的可靠性與合理性提出更高的要求。并針對(duì)相關(guān)制度與管理模式進(jìn)行建設(shè)與完善，在日常檢修管理中加以運(yùn)用，使設(shè)備檢修質(zhì)量更高，更加高效，為保障設(shè)備可靠性提供強(qiáng)有力的支持。以往制漿造紙企業(yè)的設(shè)備維修管理模式的特點(diǎn)在于維修質(zhì)量對(duì)維修人員個(gè)人素質(zhì)與責(zé)任意識(shí)的依賴(lài)性過(guò)強(qiáng)，維修技術(shù)的延續(xù)也以“師徒結(jié)對(duì)”為主，這一模式使得維修項(xiàng)目中，不同的維修人員的維修結(jié)果有所不同。在維修體制的創(chuàng)新中，企業(yè)組織了相關(guān)工作人員，對(duì)設(shè)備檢修制定了一系列規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，維修工作朝著流程化、標(biāo)準(zhǔn)化的方向發(fā)展，設(shè)備檢修全過(guò)程以規(guī)范為主，對(duì)于造紙行業(yè)現(xiàn)代檢修管理而言，這一舉動(dòng)具有十分重要的意義與影響。

2.2以“減少浪費(fèi)”為主題，開(kāi)展設(shè)備精益管理工作

以“減少浪費(fèi)”為主題的設(shè)備精益管理工作的開(kāi)展，主要涉及到五個(gè)方面的內(nèi)容，企業(yè)積極組織工作人員，對(duì)浪費(fèi)點(diǎn)進(jìn)行查找，對(duì)“精益改善項(xiàng)目”進(jìn)行申報(bào)，針對(duì)問(wèn)題提出相關(guān)解決方法，推動(dòng)管理重心下移，對(duì)員工潛力進(jìn)行挖掘，對(duì)員工對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的參與積極性加以激發(fā)，使基層班組凝聚力得到提升，實(shí)現(xiàn)拉動(dòng)式管理的建立。員工從“精益改善項(xiàng)目”季度創(chuàng)效額的10%中獲取獎(jiǎng)勵(lì)，如此一來(lái)，員工收入與工作積極性就得到有效提升，公司收益也得到有效保障。

2.3以TPM管理理念為導(dǎo)向，對(duì)點(diǎn)檢管理進(jìn)行深化

以TPM管理理念為導(dǎo)向，對(duì)班組設(shè)備管理進(jìn)行強(qiáng)化，企業(yè)針對(duì)TPM管理對(duì)生產(chǎn)班組進(jìn)行了系統(tǒng)性的輪訓(xùn)，從認(rèn)識(shí)方面對(duì)其舊觀念進(jìn)行轉(zhuǎn)變，以TPM精神為指導(dǎo)，將設(shè)備保養(yǎng)責(zé)任落實(shí)到使用人員身上，并由維保部門(mén)進(jìn)行技術(shù)支持的提供。TPM活動(dòng)的執(zhí)行以生產(chǎn)班組為主體，并以其開(kāi)展效果為指標(biāo)，考核生產(chǎn)班組在設(shè)備管理績(jī)效，為設(shè)備正常運(yùn)行提供有力保障。在投入使用之前，企業(yè)進(jìn)行操作規(guī)程建設(shè)，并將其下發(fā)操作人員，在設(shè)備操作中要求嚴(yán)格遵守操作規(guī)范。此外，在點(diǎn)檢管理制度方面，企業(yè)進(jìn)行“三位一體”與“五層防護(hù)線”的推行，對(duì)《設(shè)備點(diǎn)檢標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行編寫(xiě)，對(duì)崗位操作人員日常點(diǎn)檢任務(wù)予以明確，為設(shè)備運(yùn)行的可靠性提供強(qiáng)有力的支持。

3現(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式探索

3.1重新定位設(shè)備管理

目前，隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，社會(huì)各領(lǐng)域都開(kāi)始積極進(jìn)行轉(zhuǎn)型與升級(jí)。在以往，制漿造紙產(chǎn)業(yè)隨著“新經(jīng)濟(jì)、新工業(yè)”的發(fā)展，如果不適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展，就無(wú)法實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型提質(zhì)量，其生存與發(fā)展也難以得到實(shí)現(xiàn)。顯而易見(jiàn)，傳統(tǒng)設(shè)備管理的習(xí)慣就是以生產(chǎn)作為服務(wù)對(duì)象，這種做法顯然與新形勢(shì)發(fā)展要求不相適應(yīng)，必須積極轉(zhuǎn)變思路，以產(chǎn)品為服務(wù)對(duì)象，展開(kāi)設(shè)備管理工作。傳統(tǒng)企業(yè)內(nèi)部具有非常細(xì)化的分工，生產(chǎn)系統(tǒng)與設(shè)備系統(tǒng)的自主性較強(qiáng)，二者之間缺乏配合，大多以設(shè)備運(yùn)行與生產(chǎn)線的運(yùn)轉(zhuǎn)為主要任務(wù)。而現(xiàn)代企業(yè)部門(mén)之間就針對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行了明確的分工，同時(shí)也有相應(yīng)的協(xié)作，以產(chǎn)品為服務(wù)對(duì)象，將維修目標(biāo)定為大化降低設(shè)備資產(chǎn)全壽命周期費(fèi)用，推動(dòng)系統(tǒng)設(shè)備朝著綜合效益優(yōu)化的方向發(fā)展。

3.2優(yōu)化設(shè)備管理模式

當(dāng)前時(shí)代企業(yè)發(fā)展強(qiáng)調(diào)“以顧客、競(jìng)爭(zhēng)與變革”為主導(dǎo)的理念，隨著各領(lǐng)域競(jìng)爭(zhēng)日益激烈，如果企業(yè)無(wú)法使核心競(jìng)爭(zhēng)力得到有效提升，那么就無(wú)法取得生存與發(fā)展的空間?，F(xiàn)代企業(yè)管理應(yīng)朝著高效、精簡(jiǎn)的方向發(fā)展，實(shí)現(xiàn)架構(gòu)的扁平化?，F(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)在設(shè)備管理模式的優(yōu)化過(guò)程中，必須充分整合系統(tǒng)設(shè)備，對(duì)現(xiàn)有維修資源的配置進(jìn)行大限度的優(yōu)化，促使企業(yè)維修平臺(tái)專(zhuān)業(yè)化得以實(shí)現(xiàn)，朝著品牌化、市場(chǎng)化的方向發(fā)展。在內(nèi)部管理中，企業(yè)應(yīng)圍繞產(chǎn)品服務(wù)，著力于資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)效率的提升，使單位產(chǎn)品的維修費(fèi)用得到有效控制，同時(shí)還要對(duì)員工待遇的提升予以重視，以產(chǎn)品為服務(wù)重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)全面生產(chǎn)維護(hù)設(shè)備管理模式的建設(shè)與完善，以此提高用戶(hù)的認(rèn)可度，大限度的提高企業(yè)綜合效益；在對(duì)外事業(yè)發(fā)展中，企業(yè)必須針對(duì)維修服務(wù)市場(chǎng)進(jìn)行擴(kuò)張，對(duì)新的效益增長(zhǎng)點(diǎn)進(jìn)行發(fā)展，不斷改進(jìn)并優(yōu)化企業(yè)現(xiàn)有的維修系統(tǒng)。其次，在現(xiàn)代企業(yè)管理中，設(shè)備管理具有綜合性與動(dòng)態(tài)性，必須實(shí)現(xiàn)全員參與，全過(guò)程監(jiān)督。相關(guān)研究人員針對(duì)設(shè)備管理的發(fā)展進(jìn)行研究，并對(duì)我國(guó)國(guó)情進(jìn)行調(diào)查分析，提出了“建立設(shè)備管家體系”，并在管理實(shí)踐中取得了顯著的成果。設(shè)備管理體系的建立，需要企業(yè)安排專(zhuān)業(yè)的設(shè)備管理部門(mén)承擔(dān)設(shè)備管理工作，從管理、生產(chǎn)到服務(wù)所有環(huán)節(jié)，都需要相關(guān)工作人員的參與，為組建設(shè)備管理體制提供強(qiáng)有力的支持。

3.3互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下的現(xiàn)代設(shè)備資產(chǎn)管理

隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的進(jìn)步，該項(xiàng)技術(shù)逐漸朝著產(chǎn)業(yè)化的方向發(fā)展，這種技術(shù)將創(chuàng)新、共享、合作等理念結(jié)合到一起，對(duì)于現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理的發(fā)展而言有著十分重要的影響?；ヂ?lián)網(wǎng)的發(fā)展打破了地域壟斷的局面，專(zhuān)業(yè)技術(shù)瓶頸也取得突破，企業(yè)運(yùn)營(yíng)的所有環(huán)節(jié)的資源配置信息與技術(shù)的透明度都得到提升，運(yùn)轉(zhuǎn)也更加流暢，各環(huán)節(jié)的銜接與集成得以實(shí)現(xiàn)，在系統(tǒng)匯總與加工之下，企業(yè)內(nèi)外資源的利用率得到充分提升，“信息孤島”現(xiàn)象得以消除。在互聯(lián)網(wǎng)不斷發(fā)展的背景下，“人機(jī)交互”逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;人人交互”，工業(yè)化與信息化的融合也由此更加深入，對(duì)于現(xiàn)代企業(yè)而言，這一發(fā)展使得其經(jīng)營(yíng)與管理模式的優(yōu)化受到了重要的影響。比如在企業(yè)設(shè)備備件管理上，推行ERP信息管理模塊；由于現(xiàn)代制漿企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備的備件種類(lèi)繁多，價(jià)格昂貴，使備件庫(kù)存量很大，不僅占用大量資金；另一方面由于設(shè)備改造更新，每年都會(huì)有一定量的備件報(bào)廢，造成大量資金資源的浪費(fèi)；而又常出現(xiàn)維修無(wú)備件和緊急采購(gòu)狀況。有些備件緊急采購(gòu)不僅費(fèi)用十分昂貴也加重企業(yè)的負(fù)擔(dān)，有時(shí)還會(huì)影響安全生產(chǎn)。推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)信息化管理，可極大降低了備件儲(chǔ)備和資金占用量，減低設(shè)備的管理費(fèi)用使設(shè)備資產(chǎn)有效的發(fā)揮其效益，保證設(shè)備修理工作的按時(shí)完成，滿足生產(chǎn)需求。在企業(yè)設(shè)備管理方面，互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展無(wú)疑給現(xiàn)代企業(yè)帶來(lái)了巨大的挑戰(zhàn)，同時(shí)也使設(shè)備管理模式的創(chuàng)新具有更大的潛力與空間。把互聯(lián)網(wǎng)思維融入到設(shè)備管理理念當(dāng)中，對(duì)信息化技術(shù)加以充分利用，對(duì)企業(yè)資產(chǎn)管理信息EAM進(jìn)行建設(shè)與發(fā)展，在不同的接口方式下，相關(guān)資源與設(shè)備的應(yīng)用與集成得以實(shí)現(xiàn)，企業(yè)數(shù)字化平臺(tái)的無(wú)縫對(duì)接也由此得到發(fā)展。設(shè)備系統(tǒng)以企業(yè)基于互聯(lián)網(wǎng)的數(shù)字化管理平臺(tái)為依托，將設(shè)備不同管理模塊信息與相關(guān)子系統(tǒng)信息的不對(duì)稱(chēng)性特點(diǎn)予以消除，不管是技術(shù)手段還是管理方法，設(shè)備資產(chǎn)全壽命周期管理體系的建設(shè)都取得巨大的突破，對(duì)于設(shè)備綜合管理的落實(shí)與發(fā)展具有十分重要的推動(dòng)作用。

4結(jié)語(yǔ)

總而言之，科學(xué)技術(shù)的發(fā)展對(duì)于現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理模式的發(fā)展而言有著重要意義，在未來(lái)設(shè)備資產(chǎn)綜合管理模式的發(fā)展過(guò)程中，我們必須圍繞產(chǎn)品服務(wù)展開(kāi)研究與分析，提出有效的改進(jìn)與調(diào)整方法，提高設(shè)備管理效率，為推動(dòng)制漿造紙企業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的支持。

45741 PRKFM 5/0,5 M

49798 PRKFM 8/0,5 M

54288 RKE 4/0,5 M

61723 RKE 4-3/0,17 M

59665 RKE 5/0,5 M

60116 RKF 3U/0,15 M

11267 RKF 4/0,5 M

81134 RKF 4/1 M

26961 RKF 4/1,5 M

45681 RKF 4/2,2 M

11266 RKF 4-3/0,5 M

14952 RKF 4-3/1 M

10507 RKF 4-3-S3103/0,5 M

8136 RKF 4U/1F

11270 RKF 5/0,5 M

52107 RKF 5/0,5 M A

38790 RKF 5/2 M A

52180 RKF 5B/0,5 M/02

5076 RKF 5-S3103/0,5 M

8135 RKF 5U/1F

11273 RKF 8/0,5 M

52108 RKF 8/0,5 M A

1552 RKF 8/2 M

86153 RKFM 12/0,5 M

97624 RKFM 12/2 M

9205 RKFM 12/20/0,5 M

26129 RKFM 4/0,5 M

934636407 RKFM 4/0,5 M A

72777 RKFM 4/1 M

47761 RKFM 4/1,5 M

99332 RKFM 4/1,55 M

58217 RKFM 4/2 M

50575 RKFM 4/20/0,5 M

78931 RKFM 4/20/1,5 M

26130 RKFM 4-3/0,5 M

10790 RKFM 4-3/0,7 M

54476 RKFM 4-3/1 M

84252 RKFM 4-3/2 M

10501 RKFM 5/0,1 M

26132 RKFM 5/0,5 M

10788 RKFM 5/0,7 M

49996 RKFM 5/1 M

108101 RKFM 5/2 M

39068 RKFM 5/2 M A

50617 RKFM 5/20/0,5 M

8957 RKFM 5/20/2 M

64874 RKFM 5B/0,5 M

101759 RKFM 8/0,12 M

26134 RKFM 8/0,5 M

55839 RKFM 8/1 M

97889 RKFM 8/1,7 M

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)與科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)在設(shè)備管理模式的調(diào)整與創(chuàng)新中受到了巨大的影響。對(duì)于制漿造紙企業(yè)而言，設(shè)備管理模式的發(fā)展具有重要意義，這是保障企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率，增加企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的重要途徑。因此，針對(duì)現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式的探索與研究關(guān)重要。鑒于此，本文對(duì)不同時(shí)期下制漿造紙企業(yè)的設(shè)備管理模式進(jìn)行闡述與分析，提出設(shè)備管理創(chuàng)新實(shí)踐中取得的成果，并針對(duì)現(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式的發(fā)展提出幾點(diǎn)個(gè)人看法，以供參考。

【關(guān)鍵詞】制漿造紙企業(yè)；設(shè)備管理；新模式

1不同時(shí)期下制漿造紙企業(yè)的設(shè)備管理

1.1計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期

在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期，我國(guó)工業(yè)依然處于初級(jí)階段，企業(yè)規(guī)模不大，設(shè)備技術(shù)水平不高，設(shè)備運(yùn)行周期有待提升，設(shè)備維修也存在一定的缺陷。站在企業(yè)的角度，設(shè)備管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置主要以負(fù)責(zé)非標(biāo)備件采購(gòu)與小型技改項(xiàng)目建設(shè)管理的設(shè)備科，生產(chǎn)車(chē)間設(shè)備的設(shè)備管理與運(yùn)行維護(hù)班組以設(shè)備主任負(fù)責(zé)制度為依據(jù)開(kāi)展工作。公司并沒(méi)有針對(duì)設(shè)備運(yùn)行管理進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的管理部門(mén)的設(shè)置，生產(chǎn)車(chē)間的設(shè)備管理也比較分散。計(jì)劃預(yù)修管理將設(shè)備維修分為三類(lèi)，即大修、中修以及小修，推行的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)為“設(shè)備修理復(fù)雜系數(shù)”，這一時(shí)期的設(shè)備管理屬于比較典型的定期計(jì)劃預(yù)防維護(hù)。

1.2市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)改革發(fā)展期

20世紀(jì)90年代中期，我國(guó)制漿造紙企業(yè)取得了巨大的發(fā)展，并不斷引進(jìn)*管理理念、技術(shù)與設(shè)備，企業(yè)產(chǎn)能由此得到了巨大的擴(kuò)張。在設(shè)備管理模式上，企業(yè)從計(jì)劃預(yù)修制向預(yù)防維修制快速過(guò)渡，為了使設(shè)備管理工作水平得到提升，使設(shè)備運(yùn)行更加高效，在公司層面，企業(yè)進(jìn)行了裝備部的設(shè)立，全面承擔(dān)公司設(shè)備管理的行政與業(yè)務(wù)工作。

1.3產(chǎn)業(yè)升級(jí)、行業(yè)整合時(shí)期

隨著制漿造紙產(chǎn)業(yè)迅猛發(fā)展，國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)的部分紙種出現(xiàn)供大于求的問(wèn)題，隨著國(guó)家節(jié)能減排與環(huán)保方針的提出，為了適應(yīng)這一需求，近年來(lái)，制漿造紙產(chǎn)業(yè)開(kāi)始針對(duì)行業(yè)整合與轉(zhuǎn)型升級(jí)采取相應(yīng)的措施，漿紙產(chǎn)品盈利水平相對(duì)降低，制漿造紙企業(yè)從規(guī)模效益轉(zhuǎn)變?yōu)槠放?、質(zhì)量效益型。企業(yè)產(chǎn)品盈利開(kāi)始向“降本增效”、“增收節(jié)支”的方向發(fā)展，對(duì)設(shè)備的經(jīng)濟(jì)管理也提出了更高的要求。企業(yè)設(shè)備管理基于預(yù)防維修制，對(duì)*理念與模式進(jìn)行學(xué)習(xí)借鑒，開(kāi)始針對(duì)設(shè)備綜合管理模式進(jìn)行研究與實(shí)施。

2制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理實(shí)踐的創(chuàng)新

2.1對(duì)設(shè)備檢修組織管理的細(xì)化

在企業(yè)不斷發(fā)展的背景之下，實(shí)現(xiàn)設(shè)備檢修組織的優(yōu)化，促使檢修工作朝著標(biāo)準(zhǔn)化的方向發(fā)展具有重要意義。為了達(dá)到這一點(diǎn)，檢修活動(dòng)可以采用工程項(xiàng)目管理的方式，對(duì)規(guī)范的檢修項(xiàng)目管理模式進(jìn)行實(shí)施，對(duì)技術(shù)方案、安全控制方案的可靠性與合理性提出更高的要求。并針對(duì)相關(guān)制度與管理模式進(jìn)行建設(shè)與完善，在日常檢修管理中加以運(yùn)用，使設(shè)備檢修質(zhì)量更高，更加高效，為保障設(shè)備可靠性提供強(qiáng)有力的支持。以往制漿造紙企業(yè)的設(shè)備維修管理模式的特點(diǎn)在于維修質(zhì)量對(duì)維修人員個(gè)人素質(zhì)與責(zé)任意識(shí)的依賴(lài)性過(guò)強(qiáng)，維修技術(shù)的延續(xù)也以“師徒結(jié)對(duì)”為主，這一模式使得維修項(xiàng)目中，不同的維修人員的維修結(jié)果有所不同。在維修體制的創(chuàng)新中，企業(yè)組織了相關(guān)工作人員，對(duì)設(shè)備檢修制定了一系列規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，維修工作朝著流程化、標(biāo)準(zhǔn)化的方向發(fā)展，設(shè)備檢修全過(guò)程以規(guī)范為主，對(duì)于造紙行業(yè)現(xiàn)代檢修管理而言，這一舉動(dòng)具有十分重要的意義與影響。

2.2以“減少浪費(fèi)”為主題，開(kāi)展設(shè)備精益管理工作

以“減少浪費(fèi)”為主題的設(shè)備精益管理工作的開(kāi)展，主要涉及到五個(gè)方面的內(nèi)容，企業(yè)積極組織工作人員，對(duì)浪費(fèi)點(diǎn)進(jìn)行查找，對(duì)“精益改善項(xiàng)目”進(jìn)行申報(bào)，針對(duì)問(wèn)題提出相關(guān)解決方法，推動(dòng)管理重心下移，對(duì)員工潛力進(jìn)行挖掘，對(duì)員工對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的參與積極性加以激發(fā)，使基層班組凝聚力得到提升，實(shí)現(xiàn)拉動(dòng)式管理的建立。員工從“精益改善項(xiàng)目”季度創(chuàng)效額的10%中獲取獎(jiǎng)勵(lì)，如此一來(lái)，員工收入與工作積極性就得到有效提升，公司收益也得到有效保障。

2.3以TPM管理理念為導(dǎo)向，對(duì)點(diǎn)檢管理進(jìn)行深化

以TPM管理理念為導(dǎo)向，對(duì)班組設(shè)備管理進(jìn)行強(qiáng)化，企業(yè)針對(duì)TPM管理對(duì)生產(chǎn)班組進(jìn)行了系統(tǒng)性的輪訓(xùn)，從認(rèn)識(shí)方面對(duì)其舊觀念進(jìn)行轉(zhuǎn)變，以TPM精神為指導(dǎo)，將設(shè)備保養(yǎng)責(zé)任落實(shí)到使用人員身上，并由維保部門(mén)進(jìn)行技術(shù)支持的提供。TPM活動(dòng)的執(zhí)行以生產(chǎn)班組為主體，并以其開(kāi)展效果為指標(biāo)，考核生產(chǎn)班組在設(shè)備管理績(jī)效，為設(shè)備正常運(yùn)行提供有力保障。在投入使用之前，企業(yè)進(jìn)行操作規(guī)程建設(shè)，并將其下發(fā)操作人員，在設(shè)備操作中要求嚴(yán)格遵守操作規(guī)范。此外，在點(diǎn)檢管理制度方面，企業(yè)進(jìn)行“三位一體”與“五層防護(hù)線”的推行，對(duì)《設(shè)備點(diǎn)檢標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行編寫(xiě)，對(duì)崗位操作人員日常點(diǎn)檢任務(wù)予以明確，為設(shè)備運(yùn)行的可靠性提供強(qiáng)有力的支持。

3現(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式探索

3.1重新定位設(shè)備管理

目前，隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，社會(huì)各領(lǐng)域都開(kāi)始積極進(jìn)行轉(zhuǎn)型與升級(jí)。在以往，制漿造紙產(chǎn)業(yè)隨著“新經(jīng)濟(jì)、新工業(yè)”的發(fā)展，如果不適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展，就無(wú)法實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型提質(zhì)量，其生存與發(fā)展也難以得到實(shí)現(xiàn)。顯而易見(jiàn)，傳統(tǒng)設(shè)備管理的習(xí)慣就是以生產(chǎn)作為服務(wù)對(duì)象，這種做法顯然與新形勢(shì)發(fā)展要求不相適應(yīng)，必須積極轉(zhuǎn)變思路，以產(chǎn)品為服務(wù)對(duì)象，展開(kāi)設(shè)備管理工作。傳統(tǒng)企業(yè)內(nèi)部具有非常細(xì)化的分工，生產(chǎn)系統(tǒng)與設(shè)備系統(tǒng)的自主性較強(qiáng)，二者之間缺乏配合，大多以設(shè)備運(yùn)行與生產(chǎn)線的運(yùn)轉(zhuǎn)為主要任務(wù)。而現(xiàn)代企業(yè)部門(mén)之間就針對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行了明確的分工，同時(shí)也有相應(yīng)的協(xié)作，以產(chǎn)品為服務(wù)對(duì)象，將維修目標(biāo)定為大化降低設(shè)備資產(chǎn)全壽命周期費(fèi)用，推動(dòng)系統(tǒng)設(shè)備朝著綜合效益優(yōu)化的方向發(fā)展。

3.2優(yōu)化設(shè)備管理模式

當(dāng)前時(shí)代企業(yè)發(fā)展強(qiáng)調(diào)“以顧客、競(jìng)爭(zhēng)與變革”為主導(dǎo)的理念，隨著各領(lǐng)域競(jìng)爭(zhēng)日益激烈，如果企業(yè)無(wú)法使核心競(jìng)爭(zhēng)力得到有效提升，那么就無(wú)法取得生存與發(fā)展的空間?，F(xiàn)代企業(yè)管理應(yīng)朝著高效、精簡(jiǎn)的方向發(fā)展，實(shí)現(xiàn)架構(gòu)的扁平化?，F(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)在設(shè)備管理模式的優(yōu)化過(guò)程中，必須充分整合系統(tǒng)設(shè)備，對(duì)現(xiàn)有維修資源的配置進(jìn)行大限度的優(yōu)化，促使企業(yè)維修平臺(tái)專(zhuān)業(yè)化得以實(shí)現(xiàn)，朝著品牌化、市場(chǎng)化的方向發(fā)展。在內(nèi)部管理中，企業(yè)應(yīng)圍繞產(chǎn)品服務(wù)，著力于資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)效率的提升，使單位產(chǎn)品的維修費(fèi)用得到有效控制，同時(shí)還要對(duì)員工待遇的提升予以重視，以產(chǎn)品為服務(wù)重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)全面生產(chǎn)維護(hù)設(shè)備管理模式的建設(shè)與完善，以此提高用戶(hù)的認(rèn)可度，大限度的提高企業(yè)綜合效益；在對(duì)外事業(yè)發(fā)展中，企業(yè)必須針對(duì)維修服務(wù)市場(chǎng)進(jìn)行擴(kuò)張，對(duì)新的效益增長(zhǎng)點(diǎn)進(jìn)行發(fā)展，不斷改進(jìn)并優(yōu)化企業(yè)現(xiàn)有的維修系統(tǒng)。其次，在現(xiàn)代企業(yè)管理中，設(shè)備管理具有綜合性與動(dòng)態(tài)性，必須實(shí)現(xiàn)全員參與，全過(guò)程監(jiān)督。相關(guān)研究人員針對(duì)設(shè)備管理的發(fā)展進(jìn)行研究，并對(duì)我國(guó)國(guó)情進(jìn)行調(diào)查分析，提出了“建立設(shè)備管家體系”，并在管理實(shí)踐中取得了顯著的成果。設(shè)備管理體系的建立，需要企業(yè)安排專(zhuān)業(yè)的設(shè)備管理部門(mén)承擔(dān)設(shè)備管理工作，從管理、生產(chǎn)到服務(wù)所有環(huán)節(jié)，都需要相關(guān)工作人員的參與，為組建設(shè)備管理體制提供強(qiáng)有力的支持。

3.3互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下的現(xiàn)代設(shè)備資產(chǎn)管理

隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的進(jìn)步，該項(xiàng)技術(shù)逐漸朝著產(chǎn)業(yè)化的方向發(fā)展，這種技術(shù)將創(chuàng)新、共享、合作等理念結(jié)合到一起，對(duì)于現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理的發(fā)展而言有著十分重要的影響?；ヂ?lián)網(wǎng)的發(fā)展打破了地域壟斷的局面，專(zhuān)業(yè)技術(shù)瓶頸也取得突破，企業(yè)運(yùn)營(yíng)的所有環(huán)節(jié)的資源配置信息與技術(shù)的透明度都得到提升，運(yùn)轉(zhuǎn)也更加流暢，各環(huán)節(jié)的銜接與集成得以實(shí)現(xiàn)，在系統(tǒng)匯總與加工之下，企業(yè)內(nèi)外資源的利用率得到充分提升，“信息孤島”現(xiàn)象得以消除。在互聯(lián)網(wǎng)不斷發(fā)展的背景下，“人機(jī)交互”逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;人人交互”，工業(yè)化與信息化的融合也由此更加深入，對(duì)于現(xiàn)代企業(yè)而言，這一發(fā)展使得其經(jīng)營(yíng)與管理模式的優(yōu)化受到了重要的影響。比如在企業(yè)設(shè)備備件管理上，推行ERP信息管理模塊；由于現(xiàn)代制漿企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備的備件種類(lèi)繁多，價(jià)格昂貴，使備件庫(kù)存量很大，不僅占用大量資金；另一方面由于設(shè)備改造更新，每年都會(huì)有一定量的備件報(bào)廢，造成大量資金資源的浪費(fèi)；而又常出現(xiàn)維修無(wú)備件和緊急采購(gòu)狀況。有些備件緊急采購(gòu)不僅費(fèi)用十分昂貴也加重企業(yè)的負(fù)擔(dān)，有時(shí)還會(huì)影響安全生產(chǎn)。推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)信息化管理，可極大降低了備件儲(chǔ)備和資金占用量，減低設(shè)備的管理費(fèi)用使設(shè)備資產(chǎn)有效的發(fā)揮其效益，保證設(shè)備修理工作的按時(shí)完成，滿足生產(chǎn)需求。在企業(yè)設(shè)備管理方面，互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展無(wú)疑給現(xiàn)代企業(yè)帶來(lái)了巨大的挑戰(zhàn)，同時(shí)也使設(shè)備管理模式的創(chuàng)新具有更大的潛力與空間。把互聯(lián)網(wǎng)思維融入到設(shè)備管理理念當(dāng)中，對(duì)信息化技術(shù)加以充分利用，對(duì)企業(yè)資產(chǎn)管理信息EAM進(jìn)行建設(shè)與發(fā)展，在不同的接口方式下，相關(guān)資源與設(shè)備的應(yīng)用與集成得以實(shí)現(xiàn)，企業(yè)數(shù)字化平臺(tái)的無(wú)縫對(duì)接也由此得到發(fā)展。設(shè)備系統(tǒng)以企業(yè)基于互聯(lián)網(wǎng)的數(shù)字化管理平臺(tái)為依托，將設(shè)備不同管理模塊信息與相關(guān)子系統(tǒng)信息的不對(duì)稱(chēng)性特點(diǎn)予以消除，不管是技術(shù)手段還是管理方法，設(shè)備資產(chǎn)全壽命周期管理體系的建設(shè)都取得巨大的突破，對(duì)于設(shè)備綜合管理的落實(shí)與發(fā)展具有十分重要的推動(dòng)作用。

4結(jié)語(yǔ)

總而言之，科學(xué)技術(shù)的發(fā)展對(duì)于現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理模式的發(fā)展而言有著重要意義，在未來(lái)設(shè)備資產(chǎn)綜合管理模式的發(fā)展過(guò)程中，我們必須圍繞產(chǎn)品服務(wù)展開(kāi)研究與分析，提出有效的改進(jìn)與調(diào)整方法，提高設(shè)備管理效率，為推動(dòng)制漿造紙企業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的支持。

99331 RKFM 8/1,75 M

92191 RKFM 8/2 M

50616 RKFM 8/20/0,5 M

99778 RKFMN 4/0,2 M

11275 RKFP 4/0,5 M

11274 RKFP 4-3/0,5 M

11276 RKFP 5/0,5 M

8151 RKFP 5B/0,5 M

17218 RKFP 8/0,5 M

26137 RKFPM 4/0,5 M

49547 RKFPM 4/1 M

26136 RKFPM 4-3/0,5 M

26139 RKFPM 5/0,5 M

934637726 RKFPM 5/1 M

104884 RKFPM 5/2 M

26141 RKFPM 8/0,5 M

61486 RKH 4/0,5 M

6480 RKH 4/0,7 M

108692 RKH 4/1 M

11684 RKH 4-3/0,15 M

1930 RKH 5/0,15 M

49228 RKH 5/0,5 M

10496 RKH 5/0,6 M

8901 RKH 5/2 M

68807 RKH 8/0,5 M

10498 RKH 8/0,6 M

104079 RKHL 12/S 5,5

27571 RKHL 4

56334 RKHL 4/S 5,5

27575 RKHL 5

56335 RKHL 5/S 5,5

38929 RKHL 5B

56347 RKHL 5B/S 5,5

27576 RKHL 8

62075 RKHL 8/S 5,5

102735 RKHLS 12/S 5,5

104091 RKHLS 4/S 5,5

104092 RKHLS 5/S 5,5

104093 RKHLS 8/S 5,5

10537 RKHM 4-3/0,5 M

8834 RKHS 5/0,5 M

66248 0976 PMC 101

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)與科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)在設(shè)備管理模式的調(diào)整與創(chuàng)新中受到了巨大的影響。對(duì)于制漿造紙企業(yè)而言，設(shè)備管理模式的發(fā)展具有重要意義，這是保障企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率，增加企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的重要途徑。因此，針對(duì)現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式的探索與研究關(guān)重要。鑒于此，本文對(duì)不同時(shí)期下制漿造紙企業(yè)的設(shè)備管理模式進(jìn)行闡述與分析，提出設(shè)備管理創(chuàng)新實(shí)踐中取得的成果，并針對(duì)現(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式的發(fā)展提出幾點(diǎn)個(gè)人看法，以供參考。

【關(guān)鍵詞】制漿造紙企業(yè)；設(shè)備管理；新模式

1不同時(shí)期下制漿造紙企業(yè)的設(shè)備管理

1.1計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期

在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期，我國(guó)工業(yè)依然處于初級(jí)階段，企業(yè)規(guī)模不大，設(shè)備技術(shù)水平不高，設(shè)備運(yùn)行周期有待提升，設(shè)備維修也存在一定的缺陷。站在企業(yè)的角度，設(shè)備管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置主要以負(fù)責(zé)非標(biāo)備件采購(gòu)與小型技改項(xiàng)目建設(shè)管理的設(shè)備科，生產(chǎn)車(chē)間設(shè)備的設(shè)備管理與運(yùn)行維護(hù)班組以設(shè)備主任負(fù)責(zé)制度為依據(jù)開(kāi)展工作。公司并沒(méi)有針對(duì)設(shè)備運(yùn)行管理進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的管理部門(mén)的設(shè)置，生產(chǎn)車(chē)間的設(shè)備管理也比較分散。計(jì)劃預(yù)修管理將設(shè)備維修分為三類(lèi)，即大修、中修以及小修，推行的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)為“設(shè)備修理復(fù)雜系數(shù)”，這一時(shí)期的設(shè)備管理屬于比較典型的定期計(jì)劃預(yù)防維護(hù)。

1.2市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)改革發(fā)展期

20世紀(jì)90年代中期，我國(guó)制漿造紙企業(yè)取得了巨大的發(fā)展，并不斷引進(jìn)*管理理念、技術(shù)與設(shè)備，企業(yè)產(chǎn)能由此得到了巨大的擴(kuò)張。在設(shè)備管理模式上，企業(yè)從計(jì)劃預(yù)修制向預(yù)防維修制快速過(guò)渡，為了使設(shè)備管理工作水平得到提升，使設(shè)備運(yùn)行更加高效，在公司層面，企業(yè)進(jìn)行了裝備部的設(shè)立，全面承擔(dān)公司設(shè)備管理的行政與業(yè)務(wù)工作。

1.3產(chǎn)業(yè)升級(jí)、行業(yè)整合時(shí)期

隨著制漿造紙產(chǎn)業(yè)迅猛發(fā)展，國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)的部分紙種出現(xiàn)供大于求的問(wèn)題，隨著國(guó)家節(jié)能減排與環(huán)保方針的提出，為了適應(yīng)這一需求，近年來(lái)，制漿造紙產(chǎn)業(yè)開(kāi)始針對(duì)行業(yè)整合與轉(zhuǎn)型升級(jí)采取相應(yīng)的措施，漿紙產(chǎn)品盈利水平相對(duì)降低，制漿造紙企業(yè)從規(guī)模效益轉(zhuǎn)變?yōu)槠放?、質(zhì)量效益型。企業(yè)產(chǎn)品盈利開(kāi)始向“降本增效”、“增收節(jié)支”的方向發(fā)展，對(duì)設(shè)備的經(jīng)濟(jì)管理也提出了更高的要求。企業(yè)設(shè)備管理基于預(yù)防維修制，對(duì)*理念與模式進(jìn)行學(xué)習(xí)借鑒，開(kāi)始針對(duì)設(shè)備綜合管理模式進(jìn)行研究與實(shí)施。

2制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理實(shí)踐的創(chuàng)新

2.1對(duì)設(shè)備檢修組織管理的細(xì)化

在企業(yè)不斷發(fā)展的背景之下，實(shí)現(xiàn)設(shè)備檢修組織的優(yōu)化，促使檢修工作朝著標(biāo)準(zhǔn)化的方向發(fā)展具有重要意義。為了達(dá)到這一點(diǎn)，檢修活動(dòng)可以采用工程項(xiàng)目管理的方式，對(duì)規(guī)范的檢修項(xiàng)目管理模式進(jìn)行實(shí)施，對(duì)技術(shù)方案、安全控制方案的可靠性與合理性提出更高的要求。并針對(duì)相關(guān)制度與管理模式進(jìn)行建設(shè)與完善，在日常檢修管理中加以運(yùn)用，使設(shè)備檢修質(zhì)量更高，更加高效，為保障設(shè)備可靠性提供強(qiáng)有力的支持。以往制漿造紙企業(yè)的設(shè)備維修管理模式的特點(diǎn)在于維修質(zhì)量對(duì)維修人員個(gè)人素質(zhì)與責(zé)任意識(shí)的依賴(lài)性過(guò)強(qiáng)，維修技術(shù)的延續(xù)也以“師徒結(jié)對(duì)”為主，這一模式使得維修項(xiàng)目中，不同的維修人員的維修結(jié)果有所不同。在維修體制的創(chuàng)新中，企業(yè)組織了相關(guān)工作人員，對(duì)設(shè)備檢修制定了一系列規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，維修工作朝著流程化、標(biāo)準(zhǔn)化的方向發(fā)展，設(shè)備檢修全過(guò)程以規(guī)范為主，對(duì)于造紙行業(yè)現(xiàn)代檢修管理而言，這一舉動(dòng)具有十分重要的意義與影響。

2.2以“減少浪費(fèi)”為主題，開(kāi)展設(shè)備精益管理工作

以“減少浪費(fèi)”為主題的設(shè)備精益管理工作的開(kāi)展，主要涉及到五個(gè)方面的內(nèi)容，企業(yè)積極組織工作人員，對(duì)浪費(fèi)點(diǎn)進(jìn)行查找，對(duì)“精益改善項(xiàng)目”進(jìn)行申報(bào)，針對(duì)問(wèn)題提出相關(guān)解決方法，推動(dòng)管理重心下移，對(duì)員工潛力進(jìn)行挖掘，對(duì)員工對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的參與積極性加以激發(fā)，使基層班組凝聚力得到提升，實(shí)現(xiàn)拉動(dòng)式管理的建立。員工從“精益改善項(xiàng)目”季度創(chuàng)效額的10%中獲取獎(jiǎng)勵(lì)，如此一來(lái)，員工收入與工作積極性就得到有效提升，公司收益也得到有效保障。

2.3以TPM管理理念為導(dǎo)向，對(duì)點(diǎn)檢管理進(jìn)行深化

以TPM管理理念為導(dǎo)向，對(duì)班組設(shè)備管理進(jìn)行強(qiáng)化，企業(yè)針對(duì)TPM管理對(duì)生產(chǎn)班組進(jìn)行了系統(tǒng)性的輪訓(xùn)，從認(rèn)識(shí)方面對(duì)其舊觀念進(jìn)行轉(zhuǎn)變，以TPM精神為指導(dǎo)，將設(shè)備保養(yǎng)責(zé)任落實(shí)到使用人員身上，并由維保部門(mén)進(jìn)行技術(shù)支持的提供。TPM活動(dòng)的執(zhí)行以生產(chǎn)班組為主體，并以其開(kāi)展效果為指標(biāo)，考核生產(chǎn)班組在設(shè)備管理績(jī)效，為設(shè)備正常運(yùn)行提供有力保障。在投入使用之前，企業(yè)進(jìn)行操作規(guī)程建設(shè)，并將其下發(fā)操作人員，在設(shè)備操作中要求嚴(yán)格遵守操作規(guī)范。此外，在點(diǎn)檢管理制度方面，企業(yè)進(jìn)行“三位一體”與“五層防護(hù)線”的推行，對(duì)《設(shè)備點(diǎn)檢標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行編寫(xiě)，對(duì)崗位操作人員日常點(diǎn)檢任務(wù)予以明確，為設(shè)備運(yùn)行的可靠性提供強(qiáng)有力的支持。

3現(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式探索

3.1重新定位設(shè)備管理

目前，隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，社會(huì)各領(lǐng)域都開(kāi)始積極進(jìn)行轉(zhuǎn)型與升級(jí)。在以往，制漿造紙產(chǎn)業(yè)隨著“新經(jīng)濟(jì)、新工業(yè)”的發(fā)展，如果不適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展，就無(wú)法實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型提質(zhì)量，其生存與發(fā)展也難以得到實(shí)現(xiàn)。顯而易見(jiàn)，傳統(tǒng)設(shè)備管理的習(xí)慣就是以生產(chǎn)作為服務(wù)對(duì)象，這種做法顯然與新形勢(shì)發(fā)展要求不相適應(yīng)，必須積極轉(zhuǎn)變思路，以產(chǎn)品為服務(wù)對(duì)象，展開(kāi)設(shè)備管理工作。傳統(tǒng)企業(yè)內(nèi)部具有非常細(xì)化的分工，生產(chǎn)系統(tǒng)與設(shè)備系統(tǒng)的自主性較強(qiáng)，二者之間缺乏配合，大多以設(shè)備運(yùn)行與生產(chǎn)線的運(yùn)轉(zhuǎn)為主要任務(wù)。而現(xiàn)代企業(yè)部門(mén)之間就針對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行了明確的分工，同時(shí)也有相應(yīng)的協(xié)作，以產(chǎn)品為服務(wù)對(duì)象，將維修目標(biāo)定為大化降低設(shè)備資產(chǎn)全壽命周期費(fèi)用，推動(dòng)系統(tǒng)設(shè)備朝著綜合效益優(yōu)化的方向發(fā)展。

3.2優(yōu)化設(shè)備管理模式

當(dāng)前時(shí)代企業(yè)發(fā)展強(qiáng)調(diào)“以顧客、競(jìng)爭(zhēng)與變革”為主導(dǎo)的理念，隨著各領(lǐng)域競(jìng)爭(zhēng)日益激烈，如果企業(yè)無(wú)法使核心競(jìng)爭(zhēng)力得到有效提升，那么就無(wú)法取得生存與發(fā)展的空間?，F(xiàn)代企業(yè)管理應(yīng)朝著高效、精簡(jiǎn)的方向發(fā)展，實(shí)現(xiàn)架構(gòu)的扁平化?，F(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)在設(shè)備管理模式的優(yōu)化過(guò)程中，必須充分整合系統(tǒng)設(shè)備，對(duì)現(xiàn)有維修資源的配置進(jìn)行大限度的優(yōu)化，促使企業(yè)維修平臺(tái)專(zhuān)業(yè)化得以實(shí)現(xiàn)，朝著品牌化、市場(chǎng)化的方向發(fā)展。在內(nèi)部管理中，企業(yè)應(yīng)圍繞產(chǎn)品服務(wù)，著力于資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)效率的提升，使單位產(chǎn)品的維修費(fèi)用得到有效控制，同時(shí)還要對(duì)員工待遇的提升予以重視，以產(chǎn)品為服務(wù)重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)全面生產(chǎn)維護(hù)設(shè)備管理模式的建設(shè)與完善，以此提高用戶(hù)的認(rèn)可度，大限度的提高企業(yè)綜合效益；在對(duì)外事業(yè)發(fā)展中，企業(yè)必須針對(duì)維修服務(wù)市場(chǎng)進(jìn)行擴(kuò)張，對(duì)新的效益增長(zhǎng)點(diǎn)進(jìn)行發(fā)展，不斷改進(jìn)并優(yōu)化企業(yè)現(xiàn)有的維修系統(tǒng)。其次，在現(xiàn)代企業(yè)管理中，設(shè)備管理具有綜合性與動(dòng)態(tài)性，必須實(shí)現(xiàn)全員參與，全過(guò)程監(jiān)督。相關(guān)研究人員針對(duì)設(shè)備管理的發(fā)展進(jìn)行研究，并對(duì)我國(guó)國(guó)情進(jìn)行調(diào)查分析，提出了“建立設(shè)備管家體系”，并在管理實(shí)踐中取得了顯著的成果。設(shè)備管理體系的建立，需要企業(yè)安排專(zhuān)業(yè)的設(shè)備管理部門(mén)承擔(dān)設(shè)備管理工作，從管理、生產(chǎn)到服務(wù)所有環(huán)節(jié)，都需要相關(guān)工作人員的參與，為組建設(shè)備管理體制提供強(qiáng)有力的支持。

3.3互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下的現(xiàn)代設(shè)備資產(chǎn)管理

隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的進(jìn)步，該項(xiàng)技術(shù)逐漸朝著產(chǎn)業(yè)化的方向發(fā)展，這種技術(shù)將創(chuàng)新、共享、合作等理念結(jié)合到一起，對(duì)于現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理的發(fā)展而言有著十分重要的影響。互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展打破了地域壟斷的局面，專(zhuān)業(yè)技術(shù)瓶頸也取得突破，企業(yè)運(yùn)營(yíng)的所有環(huán)節(jié)的資源配置信息與技術(shù)的透明度都得到提升，運(yùn)轉(zhuǎn)也更加流暢，各環(huán)節(jié)的銜接與集成得以實(shí)現(xiàn)，在系統(tǒng)匯總與加工之下，企業(yè)內(nèi)外資源的利用率得到充分提升，“信息孤島”現(xiàn)象得以消除。在互聯(lián)網(wǎng)不斷發(fā)展的背景下，“人機(jī)交互”逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;人人交互”，工業(yè)化與信息化的融合也由此更加深入，對(duì)于現(xiàn)代企業(yè)而言，這一發(fā)展使得其經(jīng)營(yíng)與管理模式的優(yōu)化受到了重要的影響。比如在企業(yè)設(shè)備備件管理上，推行ERP信息管理模塊；由于現(xiàn)代制漿企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備的備件種類(lèi)繁多，價(jià)格昂貴，使備件庫(kù)存量很大，不僅占用大量資金；另一方面由于設(shè)備改造更新，每年都會(huì)有一定量的備件報(bào)廢，造成大量資金資源的浪費(fèi)；而又常出現(xiàn)維修無(wú)備件和緊急采購(gòu)狀況。有些備件緊急采購(gòu)不僅費(fèi)用十分昂貴也加重企業(yè)的負(fù)擔(dān)，有時(shí)還會(huì)影響安全生產(chǎn)。推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)信息化管理，可極大降低了備件儲(chǔ)備和資金占用量，減低設(shè)備的管理費(fèi)用使設(shè)備資產(chǎn)有效的發(fā)揮其效益，保證設(shè)備修理工作的按時(shí)完成，滿足生產(chǎn)需求。在企業(yè)設(shè)備管理方面，互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展無(wú)疑給現(xiàn)代企業(yè)帶來(lái)了巨大的挑戰(zhàn)，同時(shí)也使設(shè)備管理模式的創(chuàng)新具有更大的潛力與空間。把互聯(lián)網(wǎng)思維融入到設(shè)備管理理念當(dāng)中，對(duì)信息化技術(shù)加以充分利用，對(duì)企業(yè)資產(chǎn)管理信息EAM進(jìn)行建設(shè)與發(fā)展，在不同的接口方式下，相關(guān)資源與設(shè)備的應(yīng)用與集成得以實(shí)現(xiàn)，企業(yè)數(shù)字化平臺(tái)的無(wú)縫對(duì)接也由此得到發(fā)展。設(shè)備系統(tǒng)以企業(yè)基于互聯(lián)網(wǎng)的數(shù)字化管理平臺(tái)為依托，將設(shè)備不同管理模塊信息與相關(guān)子系統(tǒng)信息的不對(duì)稱(chēng)性特點(diǎn)予以消除，不管是技術(shù)手段還是管理方法，設(shè)備資產(chǎn)全壽命周期管理體系的建設(shè)都取得巨大的突破，對(duì)于設(shè)備綜合管理的落實(shí)與發(fā)展具有十分重要的推動(dòng)作用。

4結(jié)語(yǔ)

總而言之，科學(xué)技術(shù)的發(fā)展對(duì)于現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理模式的發(fā)展而言有著重要意義，在未來(lái)設(shè)備資產(chǎn)綜合管理模式的發(fā)展過(guò)程中，我們必須圍繞產(chǎn)品服務(wù)展開(kāi)研究與分析，提出有效的改進(jìn)與調(diào)整方法，提高設(shè)備管理效率，為推動(dòng)制漿造紙企業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的支持。

60121 0976 PMC 102

71327 0986 EMC 102

109262 0986 EMC 104

109471 0986 EMC 105

934637032 0986 EMC 600

934828001 BRSCIS 4D/9

933098100 ELST 4012 PG7

933098500 ELST 4012 PG7 Au

933162100 ELST 4012 PG9

933162500 ELST 4012 PG9 Au

933163600 ELST 5012 E PG7

933163100 ELST 5012 PG7

933164100 ELST 5012 PG9

933164500 ELST 5012 PG9 Au

933728100 ELWIST 4012 K PG7

933165100 ELWIST 4012 PG7

933166100 ELWIST 4012 PG9

933167100 ELWIST 5012 PG7

933168100 ELWIST 5012 PG9

934445001 EM12S OCTOPUS

934445002 EM12S2B-DP; M12 Ltg.-stecker PROFIBU

934445003 EM12S4A; M12 Ltg.-stecker 4-polig

11576 RSC 3/7

11577 RSC 3/9

11582 RSC 3U/7

11583 RSC 3U/9

11584 RSC 4/7

11585 RSC 4/9

18236 RSC 4/DUO

11590 RSC 5/7

11591 RSC 5/9

18233 RSC 5/DUO

82879 RSC 5B/7

44971 RSC 8/9

49569 RSC 8/DUO

934828002 RSCIS 4D/9

18319 RSCN 4/7

30542 RSCN 4/9

18323 RSCN 4/DUO

28330 RSCN 5/7

30546 RSCN 5/9

45491 RSCN 5/DUO

51352 RSCN 8/9

71306 RSCQ 3/7

71307 RSCQ 3/9

58838 RSCQ 4/7

69225 RSCQ 4/9

69509 RSCQS 4/9

56436 RSCS 4/9

56438 RSCS 5/9

59922 RSCS 8/9

11599 RSCW 3/7

11600 RSCW 3/9

11601 RSCW 3U/7

11602 RSCW 3U/9

11603 RSCW 4/7

11604 RSCW 4/9

11605 RSCW 5/7

11606 RSCW 5/9

44994 RSCW 8/9

18320 RSCWN 4/7

30543 RSCWN 4/9

46901 RSCWN 5/7

47756 RSCWN 5/9

104587 RSCWQ 3/7

103750 RSCWQ 4/7

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)與科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)在設(shè)備管理模式的調(diào)整與創(chuàng)新中受到了巨大的影響。對(duì)于制漿造紙企業(yè)而言，設(shè)備管理模式的發(fā)展具有重要意義，這是保障企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率，增加企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的重要途徑。因此，針對(duì)現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式的探索與研究關(guān)重要。鑒于此，本文對(duì)不同時(shí)期下制漿造紙企業(yè)的設(shè)備管理模式進(jìn)行闡述與分析，提出設(shè)備管理創(chuàng)新實(shí)踐中取得的成果，并針對(duì)現(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式的發(fā)展提出幾點(diǎn)個(gè)人看法，以供參考。

【關(guān)鍵詞】制漿造紙企業(yè)；設(shè)備管理；新模式

1不同時(shí)期下制漿造紙企業(yè)的設(shè)備管理

1.1計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期

在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期，我國(guó)工業(yè)依然處于初級(jí)階段，企業(yè)規(guī)模不大，設(shè)備技術(shù)水平不高，設(shè)備運(yùn)行周期有待提升，設(shè)備維修也存在一定的缺陷。站在企業(yè)的角度，設(shè)備管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置主要以負(fù)責(zé)非標(biāo)備件采購(gòu)與小型技改項(xiàng)目建設(shè)管理的設(shè)備科，生產(chǎn)車(chē)間設(shè)備的設(shè)備管理與運(yùn)行維護(hù)班組以設(shè)備主任負(fù)責(zé)制度為依據(jù)開(kāi)展工作。公司并沒(méi)有針對(duì)設(shè)備運(yùn)行管理進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的管理部門(mén)的設(shè)置，生產(chǎn)車(chē)間的設(shè)備管理也比較分散。計(jì)劃預(yù)修管理將設(shè)備維修分為三類(lèi)，即大修、中修以及小修，推行的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)為“設(shè)備修理復(fù)雜系數(shù)”，這一時(shí)期的設(shè)備管理屬于比較典型的定期計(jì)劃預(yù)防維護(hù)。

1.2市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)改革發(fā)展期

20世紀(jì)90年代中期，我國(guó)制漿造紙企業(yè)取得了巨大的發(fā)展，并不斷引進(jìn)*管理理念、技術(shù)與設(shè)備，企業(yè)產(chǎn)能由此得到了巨大的擴(kuò)張。在設(shè)備管理模式上，企業(yè)從計(jì)劃預(yù)修制向預(yù)防維修制快速過(guò)渡，為了使設(shè)備管理工作水平得到提升，使設(shè)備運(yùn)行更加高效，在公司層面，企業(yè)進(jìn)行了裝備部的設(shè)立，全面承擔(dān)公司設(shè)備管理的行政與業(yè)務(wù)工作。

1.3產(chǎn)業(yè)升級(jí)、行業(yè)整合時(shí)期

隨著制漿造紙產(chǎn)業(yè)迅猛發(fā)展，國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)的部分紙種出現(xiàn)供大于求的問(wèn)題，隨著國(guó)家節(jié)能減排與環(huán)保方針的提出，為了適應(yīng)這一需求，近年來(lái)，制漿造紙產(chǎn)業(yè)開(kāi)始針對(duì)行業(yè)整合與轉(zhuǎn)型升級(jí)采取相應(yīng)的措施，漿紙產(chǎn)品盈利水平相對(duì)降低，制漿造紙企業(yè)從規(guī)模效益轉(zhuǎn)變?yōu)槠放?、質(zhì)量效益型。企業(yè)產(chǎn)品盈利開(kāi)始向“降本增效”、“增收節(jié)支”的方向發(fā)展，對(duì)設(shè)備的經(jīng)濟(jì)管理也提出了更高的要求。企業(yè)設(shè)備管理基于預(yù)防維修制，對(duì)*理念與模式進(jìn)行學(xué)習(xí)借鑒，開(kāi)始針對(duì)設(shè)備綜合管理模式進(jìn)行研究與實(shí)施。

2制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理實(shí)踐的創(chuàng)新

2.1對(duì)設(shè)備檢修組織管理的細(xì)化

在企業(yè)不斷發(fā)展的背景之下，實(shí)現(xiàn)設(shè)備檢修組織的優(yōu)化，促使檢修工作朝著標(biāo)準(zhǔn)化的方向發(fā)展具有重要意義。為了達(dá)到這一點(diǎn)，檢修活動(dòng)可以采用工程項(xiàng)目管理的方式，對(duì)規(guī)范的檢修項(xiàng)目管理模式進(jìn)行實(shí)施，對(duì)技術(shù)方案、安全控制方案的可靠性與合理性提出更高的要求。并針對(duì)相關(guān)制度與管理模式進(jìn)行建設(shè)與完善，在日常檢修管理中加以運(yùn)用，使設(shè)備檢修質(zhì)量更高，更加高效，為保障設(shè)備可靠性提供強(qiáng)有力的支持。以往制漿造紙企業(yè)的設(shè)備維修管理模式的特點(diǎn)在于維修質(zhì)量對(duì)維修人員個(gè)人素質(zhì)與責(zé)任意識(shí)的依賴(lài)性過(guò)強(qiáng)，維修技術(shù)的延續(xù)也以“師徒結(jié)對(duì)”為主，這一模式使得維修項(xiàng)目中，不同的維修人員的維修結(jié)果有所不同。在維修體制的創(chuàng)新中，企業(yè)組織了相關(guān)工作人員，對(duì)設(shè)備檢修制定了一系列規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，維修工作朝著流程化、標(biāo)準(zhǔn)化的方向發(fā)展，設(shè)備檢修全過(guò)程以規(guī)范為主，對(duì)于造紙行業(yè)現(xiàn)代檢修管理而言，這一舉動(dòng)具有十分重要的意義與影響。

2.2以“減少浪費(fèi)”為主題，開(kāi)展設(shè)備精益管理工作

以“減少浪費(fèi)”為主題的設(shè)備精益管理工作的開(kāi)展，主要涉及到五個(gè)方面的內(nèi)容，企業(yè)積極組織工作人員，對(duì)浪費(fèi)點(diǎn)進(jìn)行查找，對(duì)“精益改善項(xiàng)目”進(jìn)行申報(bào)，針對(duì)問(wèn)題提出相關(guān)解決方法，推動(dòng)管理重心下移，對(duì)員工潛力進(jìn)行挖掘，對(duì)員工對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的參與積極性加以激發(fā)，使基層班組凝聚力得到提升，實(shí)現(xiàn)拉動(dòng)式管理的建立。員工從“精益改善項(xiàng)目”季度創(chuàng)效額的10%中獲取獎(jiǎng)勵(lì)，如此一來(lái)，員工收入與工作積極性就得到有效提升，公司收益也得到有效保障。

2.3以TPM管理理念為導(dǎo)向，對(duì)點(diǎn)檢管理進(jìn)行深化

以TPM管理理念為導(dǎo)向，對(duì)班組設(shè)備管理進(jìn)行強(qiáng)化，企業(yè)針對(duì)TPM管理對(duì)生產(chǎn)班組進(jìn)行了系統(tǒng)性的輪訓(xùn)，從認(rèn)識(shí)方面對(duì)其舊觀念進(jìn)行轉(zhuǎn)變，以TPM精神為指導(dǎo)，將設(shè)備保養(yǎng)責(zé)任落實(shí)到使用人員身上，并由維保部門(mén)進(jìn)行技術(shù)支持的提供。TPM活動(dòng)的執(zhí)行以生產(chǎn)班組為主體，并以其開(kāi)展效果為指標(biāo)，考核生產(chǎn)班組在設(shè)備管理績(jī)效，為設(shè)備正常運(yùn)行提供有力保障。在投入使用之前，企業(yè)進(jìn)行操作規(guī)程建設(shè)，并將其下發(fā)操作人員，在設(shè)備操作中要求嚴(yán)格遵守操作規(guī)范。此外，在點(diǎn)檢管理制度方面，企業(yè)進(jìn)行“三位一體”與“五層防護(hù)線”的推行，對(duì)《設(shè)備點(diǎn)檢標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行編寫(xiě)，對(duì)崗位操作人員日常點(diǎn)檢任務(wù)予以明確，為設(shè)備運(yùn)行的可靠性提供強(qiáng)有力的支持。

3現(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式探索

3.1重新定位設(shè)備管理

目前，隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，社會(huì)各領(lǐng)域都開(kāi)始積極進(jìn)行轉(zhuǎn)型與升級(jí)。在以往，制漿造紙產(chǎn)業(yè)隨著“新經(jīng)濟(jì)、新工業(yè)”的發(fā)展，如果不適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展，就無(wú)法實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型提質(zhì)量，其生存與發(fā)展也難以得到實(shí)現(xiàn)。顯而易見(jiàn)，傳統(tǒng)設(shè)備管理的習(xí)慣就是以生產(chǎn)作為服務(wù)對(duì)象，這種做法顯然與新形勢(shì)發(fā)展要求不相適應(yīng)，必須積極轉(zhuǎn)變思路，以產(chǎn)品為服務(wù)對(duì)象，展開(kāi)設(shè)備管理工作。傳統(tǒng)企業(yè)內(nèi)部具有非常細(xì)化的分工，生產(chǎn)系統(tǒng)與設(shè)備系統(tǒng)的自主性較強(qiáng)，二者之間缺乏配合，大多以設(shè)備運(yùn)行與生產(chǎn)線的運(yùn)轉(zhuǎn)為主要任務(wù)。而現(xiàn)代企業(yè)部門(mén)之間就針對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行了明確的分工，同時(shí)也有相應(yīng)的協(xié)作，以產(chǎn)品為服務(wù)對(duì)象，將維修目標(biāo)定為大化降低設(shè)備資產(chǎn)全壽命周期費(fèi)用，推動(dòng)系統(tǒng)設(shè)備朝著綜合效益優(yōu)化的方向發(fā)展。

3.2優(yōu)化設(shè)備管理模式

當(dāng)前時(shí)代企業(yè)發(fā)展強(qiáng)調(diào)“以顧客、競(jìng)爭(zhēng)與變革”為主導(dǎo)的理念，隨著各領(lǐng)域競(jìng)爭(zhēng)日益激烈，如果企業(yè)無(wú)法使核心競(jìng)爭(zhēng)力得到有效提升，那么就無(wú)法取得生存與發(fā)展的空間?，F(xiàn)代企業(yè)管理應(yīng)朝著高效、精簡(jiǎn)的方向發(fā)展，實(shí)現(xiàn)架構(gòu)的扁平化?，F(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)在設(shè)備管理模式的優(yōu)化過(guò)程中，必須充分整合系統(tǒng)設(shè)備，對(duì)現(xiàn)有維修資源的配置進(jìn)行大限度的優(yōu)化，促使企業(yè)維修平臺(tái)專(zhuān)業(yè)化得以實(shí)現(xiàn)，朝著品牌化、市場(chǎng)化的方向發(fā)展。在內(nèi)部管理中，企業(yè)應(yīng)圍繞產(chǎn)品服務(wù)，著力于資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)效率的提升，使單位產(chǎn)品的維修費(fèi)用得到有效控制，同時(shí)還要對(duì)員工待遇的提升予以重視，以產(chǎn)品為服務(wù)重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)全面生產(chǎn)維護(hù)設(shè)備管理模式的建設(shè)與完善，以此提高用戶(hù)的認(rèn)可度，大限度的提高企業(yè)綜合效益；在對(duì)外事業(yè)發(fā)展中，企業(yè)必須針對(duì)維修服務(wù)市場(chǎng)進(jìn)行擴(kuò)張，對(duì)新的效益增長(zhǎng)點(diǎn)進(jìn)行發(fā)展，不斷改進(jìn)并優(yōu)化企業(yè)現(xiàn)有的維修系統(tǒng)。其次，在現(xiàn)代企業(yè)管理中，設(shè)備管理具有綜合性與動(dòng)態(tài)性，必須實(shí)現(xiàn)全員參與，全過(guò)程監(jiān)督。相關(guān)研究人員針對(duì)設(shè)備管理的發(fā)展進(jìn)行研究，并對(duì)我國(guó)國(guó)情進(jìn)行調(diào)查分析，提出了“建立設(shè)備管家體系”，并在管理實(shí)踐中取得了顯著的成果。設(shè)備管理體系的建立，需要企業(yè)安排專(zhuān)業(yè)的設(shè)備管理部門(mén)承擔(dān)設(shè)備管理工作，從管理、生產(chǎn)到服務(wù)所有環(huán)節(jié)，都需要相關(guān)工作人員的參與，為組建設(shè)備管理體制提供強(qiáng)有力的支持。

3.3互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下的現(xiàn)代設(shè)備資產(chǎn)管理

隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的進(jìn)步，該項(xiàng)技術(shù)逐漸朝著產(chǎn)業(yè)化的方向發(fā)展，這種技術(shù)將創(chuàng)新、共享、合作等理念結(jié)合到一起，對(duì)于現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理的發(fā)展而言有著十分重要的影響?；ヂ?lián)網(wǎng)的發(fā)展打破了地域壟斷的局面，專(zhuān)業(yè)技術(shù)瓶頸也取得突破，企業(yè)運(yùn)營(yíng)的所有環(huán)節(jié)的資源配置信息與技術(shù)的透明度都得到提升，運(yùn)轉(zhuǎn)也更加流暢，各環(huán)節(jié)的銜接與集成得以實(shí)現(xiàn)，在系統(tǒng)匯總與加工之下，企業(yè)內(nèi)外資源的利用率得到充分提升，“信息孤島”現(xiàn)象得以消除。在互聯(lián)網(wǎng)不斷發(fā)展的背景下，“人機(jī)交互”逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;人人交互”，工業(yè)化與信息化的融合也由此更加深入，對(duì)于現(xiàn)代企業(yè)而言，這一發(fā)展使得其經(jīng)營(yíng)與管理模式的優(yōu)化受到了重要的影響。比如在企業(yè)設(shè)備備件管理上，推行ERP信息管理模塊；由于現(xiàn)代制漿企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備的備件種類(lèi)繁多，價(jià)格昂貴，使備件庫(kù)存量很大，不僅占用大量資金；另一方面由于設(shè)備改造更新，每年都會(huì)有一定量的備件報(bào)廢，造成大量資金資源的浪費(fèi)；而又常出現(xiàn)維修無(wú)備件和緊急采購(gòu)狀況。有些備件緊急采購(gòu)不僅費(fèi)用十分昂貴也加重企業(yè)的負(fù)擔(dān)，有時(shí)還會(huì)影響安全生產(chǎn)。推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)信息化管理，可極大降低了備件儲(chǔ)備和資金占用量，減低設(shè)備的管理費(fèi)用使設(shè)備資產(chǎn)有效的發(fā)揮其效益，保證設(shè)備修理工作的按時(shí)完成，滿足生產(chǎn)需求。在企業(yè)設(shè)備管理方面，互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展無(wú)疑給現(xiàn)代企業(yè)帶來(lái)了巨大的挑戰(zhàn)，同時(shí)也使設(shè)備管理模式的創(chuàng)新具有更大的潛力與空間。把互聯(lián)網(wǎng)思維融入到設(shè)備管理理念當(dāng)中，對(duì)信息化技術(shù)加以充分利用，對(duì)企業(yè)資產(chǎn)管理信息EAM進(jìn)行建設(shè)與發(fā)展，在不同的接口方式下，相關(guān)資源與設(shè)備的應(yīng)用與集成得以實(shí)現(xiàn)，企業(yè)數(shù)字化平臺(tái)的無(wú)縫對(duì)接也由此得到發(fā)展。設(shè)備系統(tǒng)以企業(yè)基于互聯(lián)網(wǎng)的數(shù)字化管理平臺(tái)為依托，將設(shè)備不同管理模塊信息與相關(guān)子系統(tǒng)信息的不對(duì)稱(chēng)性特點(diǎn)予以消除，不管是技術(shù)手段還是管理方法，設(shè)備資產(chǎn)全壽命周期管理體系的建設(shè)都取得巨大的突破，對(duì)于設(shè)備綜合管理的落實(shí)與發(fā)展具有十分重要的推動(dòng)作用。

4結(jié)語(yǔ)

總而言之，科學(xué)技術(shù)的發(fā)展對(duì)于現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理模式的發(fā)展而言有著重要意義，在未來(lái)設(shè)備資產(chǎn)綜合管理模式的發(fā)展過(guò)程中，我們必須圍繞產(chǎn)品服務(wù)展開(kāi)研究與分析，提出有效的改進(jìn)與調(diào)整方法，提高設(shè)備管理效率，為推動(dòng)制漿造紙企業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的支持。

103752 RSCWQ 4/9

26432 0936 DMC 351

10499 0936 DMC 351/0,1 M

18315 0976 PMC 151

934637212 0976 PMC 151/1,5 M

25006 0976 PMC 152

91459 0976 PMC 157

934163106 ECM 400 RD/12

934180106 ECM 412

934164106 ECM 412 FA

932559306 ELST 400 RD/12 093 Au

932559406 ELST 400 RD/12 093 Sn

933442306 ELST 400 RD/12 V Au

933442406 ELST 400 RD/12 V Sn

932440106 ELST 400/12 093 Au

932440206 ELST 400/12 093 Sn

932416106 ELST 400L/12 093 Au

932416206 ELST 400L/12 093 Sn

933727100 ELST 4012 K PG7

931902106 ELST 412 Au grau

931902100 ELST 412 Au schwarz

932328206 ELST 412 FA

934034100 ELST 412 FA 14 S

932256112 ELST 412 LED Au

932256212 ELST 412 LED Sn

933363112 ELST 412 LED YE Au

933363212 ELST 412 LED YE Sn

932916106 ELST 412 PG9 Au

932916206 ELST 412 PG9 Sn

931902206 ELST 412 Sn grau

934267106 ELST 500/12 093 Au

934267206 ELST 500/12 093 Sn

932878100 ELST 512 PG9

934536001 EM12H4AFIX Au

934536201 EM12H5AFIX Au

934536211 EM12H5BFIX Au

934536002 EM12HL4AFIX Au

934536202 EM12HL5AFIX Au

934536212 EM12HL5BFIX Au

934449002 EM12M4 FIX 500 Au

934449001 EM12M4A FIX

934449201 EM12M5A FIX

54218 FWD 5

54217 FWD 5B

104154 FWD 8

48832 PRSE 5

46477 PRSFM 4

45703 PRSFM 4/0,5 M

46002 PRSFM 5

45704 PRSFM 5/0,5 M

47297 PRSFM 8/0,5 M

14509 RSE 3

11607 RSE 3U

11608 RSE 3U L

11609 RSE 4

11610 RSE 4 L

26962 RSE 4 L transparent

14291 RSE 4 ohne O-Ring

11611 RSE 4 S

934636874 RSE 4 transparent

1620 RSE 4/0,1 M

14202 RSE 4B

11612 RSE 4U

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)與科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)在設(shè)備管理模式的調(diào)整與創(chuàng)新中受到了巨大的影響。對(duì)于制漿造紙企業(yè)而言，設(shè)備管理模式的發(fā)展具有重要意義，這是保障企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率，增加企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的重要途徑。因此，針對(duì)現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式的探索與研究關(guān)重要。鑒于此，本文對(duì)不同時(shí)期下制漿造紙企業(yè)的設(shè)備管理模式進(jìn)行闡述與分析，提出設(shè)備管理創(chuàng)新實(shí)踐中取得的成果，并針對(duì)現(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式的發(fā)展提出幾點(diǎn)個(gè)人看法，以供參考。

【關(guān)鍵詞】制漿造紙企業(yè)；設(shè)備管理；新模式

1不同時(shí)期下制漿造紙企業(yè)的設(shè)備管理

1.1計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期

在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期，我國(guó)工業(yè)依然處于初級(jí)階段，企業(yè)規(guī)模不大，設(shè)備技術(shù)水平不高，設(shè)備運(yùn)行周期有待提升，設(shè)備維修也存在一定的缺陷。站在企業(yè)的角度，設(shè)備管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置主要以負(fù)責(zé)非標(biāo)備件采購(gòu)與小型技改項(xiàng)目建設(shè)管理的設(shè)備科，生產(chǎn)車(chē)間設(shè)備的設(shè)備管理與運(yùn)行維護(hù)班組以設(shè)備主任負(fù)責(zé)制度為依據(jù)開(kāi)展工作。公司并沒(méi)有針對(duì)設(shè)備運(yùn)行管理進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的管理部門(mén)的設(shè)置，生產(chǎn)車(chē)間的設(shè)備管理也比較分散。計(jì)劃預(yù)修管理將設(shè)備維修分為三類(lèi)，即大修、中修以及小修，推行的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)為“設(shè)備修理復(fù)雜系數(shù)”，這一時(shí)期的設(shè)備管理屬于比較典型的定期計(jì)劃預(yù)防維護(hù)。

1.2市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)改革發(fā)展期

20世紀(jì)90年代中期，我國(guó)制漿造紙企業(yè)取得了巨大的發(fā)展，并不斷引進(jìn)*管理理念、技術(shù)與設(shè)備，企業(yè)產(chǎn)能由此得到了巨大的擴(kuò)張。在設(shè)備管理模式上，企業(yè)從計(jì)劃預(yù)修制向預(yù)防維修制快速過(guò)渡，為了使設(shè)備管理工作水平得到提升，使設(shè)備運(yùn)行更加高效，在公司層面，企業(yè)進(jìn)行了裝備部的設(shè)立，全面承擔(dān)公司設(shè)備管理的行政與業(yè)務(wù)工作。

1.3產(chǎn)業(yè)升級(jí)、行業(yè)整合時(shí)期

隨著制漿造紙產(chǎn)業(yè)迅猛發(fā)展，國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)的部分紙種出現(xiàn)供大于求的問(wèn)題，隨著國(guó)家節(jié)能減排與環(huán)保方針的提出，為了適應(yīng)這一需求，近年來(lái)，制漿造紙產(chǎn)業(yè)開(kāi)始針對(duì)行業(yè)整合與轉(zhuǎn)型升級(jí)采取相應(yīng)的措施，漿紙產(chǎn)品盈利水平相對(duì)降低，制漿造紙企業(yè)從規(guī)模效益轉(zhuǎn)變?yōu)槠放啤①|(zhì)量效益型。企業(yè)產(chǎn)品盈利開(kāi)始向“降本增效”、“增收節(jié)支”的方向發(fā)展，對(duì)設(shè)備的經(jīng)濟(jì)管理也提出了更高的要求。企業(yè)設(shè)備管理基于預(yù)防維修制，對(duì)*理念與模式進(jìn)行學(xué)習(xí)借鑒，開(kāi)始針對(duì)設(shè)備綜合管理模式進(jìn)行研究與實(shí)施。

2制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理實(shí)踐的創(chuàng)新

2.1對(duì)設(shè)備檢修組織管理的細(xì)化

在企業(yè)不斷發(fā)展的背景之下，實(shí)現(xiàn)設(shè)備檢修組織的優(yōu)化，促使檢修工作朝著標(biāo)準(zhǔn)化的方向發(fā)展具有重要意義。為了達(dá)到這一點(diǎn)，檢修活動(dòng)可以采用工程項(xiàng)目管理的方式，對(duì)規(guī)范的檢修項(xiàng)目管理模式進(jìn)行實(shí)施，對(duì)技術(shù)方案、安全控制方案的可靠性與合理性提出更高的要求。并針對(duì)相關(guān)制度與管理模式進(jìn)行建設(shè)與完善，在日常檢修管理中加以運(yùn)用，使設(shè)備檢修質(zhì)量更高，更加高效，為保障設(shè)備可靠性提供強(qiáng)有力的支持。以往制漿造紙企業(yè)的設(shè)備維修管理模式的特點(diǎn)在于維修質(zhì)量對(duì)維修人員個(gè)人素質(zhì)與責(zé)任意識(shí)的依賴(lài)性過(guò)強(qiáng)，維修技術(shù)的延續(xù)也以“師徒結(jié)對(duì)”為主，這一模式使得維修項(xiàng)目中，不同的維修人員的維修結(jié)果有所不同。在維修體制的創(chuàng)新中，企業(yè)組織了相關(guān)工作人員，對(duì)設(shè)備檢修制定了一系列規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，維修工作朝著流程化、標(biāo)準(zhǔn)化的方向發(fā)展，設(shè)備檢修全過(guò)程以規(guī)范為主，對(duì)于造紙行業(yè)現(xiàn)代檢修管理而言，這一舉動(dòng)具有十分重要的意義與影響。

2.2以“減少浪費(fèi)”為主題，開(kāi)展設(shè)備精益管理工作

以“減少浪費(fèi)”為主題的設(shè)備精益管理工作的開(kāi)展，主要涉及到五個(gè)方面的內(nèi)容，企業(yè)積極組織工作人員，對(duì)浪費(fèi)點(diǎn)進(jìn)行查找，對(duì)“精益改善項(xiàng)目”進(jìn)行申報(bào)，針對(duì)問(wèn)題提出相關(guān)解決方法，推動(dòng)管理重心下移，對(duì)員工潛力進(jìn)行挖掘，對(duì)員工對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的參與積極性加以激發(fā)，使基層班組凝聚力得到提升，實(shí)現(xiàn)拉動(dòng)式管理的建立。員工從“精益改善項(xiàng)目”季度創(chuàng)效額的10%中獲取獎(jiǎng)勵(lì)，如此一來(lái)，員工收入與工作積極性就得到有效提升，公司收益也得到有效保障。

2.3以TPM管理理念為導(dǎo)向，對(duì)點(diǎn)檢管理進(jìn)行深化

以TPM管理理念為導(dǎo)向，對(duì)班組設(shè)備管理進(jìn)行強(qiáng)化，企業(yè)針對(duì)TPM管理對(duì)生產(chǎn)班組進(jìn)行了系統(tǒng)性的輪訓(xùn)，從認(rèn)識(shí)方面對(duì)其舊觀念進(jìn)行轉(zhuǎn)變，以TPM精神為指導(dǎo)，將設(shè)備保養(yǎng)責(zé)任落實(shí)到使用人員身上，并由維保部門(mén)進(jìn)行技術(shù)支持的提供。TPM活動(dòng)的執(zhí)行以生產(chǎn)班組為主體，并以其開(kāi)展效果為指標(biāo)，考核生產(chǎn)班組在設(shè)備管理績(jī)效，為設(shè)備正常運(yùn)行提供有力保障。在投入使用之前，企業(yè)進(jìn)行操作規(guī)程建設(shè)，并將其下發(fā)操作人員，在設(shè)備操作中要求嚴(yán)格遵守操作規(guī)范。此外，在點(diǎn)檢管理制度方面，企業(yè)進(jìn)行“三位一體”與“五層防護(hù)線”的推行，對(duì)《設(shè)備點(diǎn)檢標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行編寫(xiě)，對(duì)崗位操作人員日常點(diǎn)檢任務(wù)予以明確，為設(shè)備運(yùn)行的可靠性提供強(qiáng)有力的支持。

3現(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式探索

3.1重新定位設(shè)備管理

目前，隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，社會(huì)各領(lǐng)域都開(kāi)始積極進(jìn)行轉(zhuǎn)型與升級(jí)。在以往，制漿造紙產(chǎn)業(yè)隨著“新經(jīng)濟(jì)、新工業(yè)”的發(fā)展，如果不適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展，就無(wú)法實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型提質(zhì)量，其生存與發(fā)展也難以得到實(shí)現(xiàn)。顯而易見(jiàn)，傳統(tǒng)設(shè)備管理的習(xí)慣就是以生產(chǎn)作為服務(wù)對(duì)象，這種做法顯然與新形勢(shì)發(fā)展要求不相適應(yīng)，必須積極轉(zhuǎn)變思路，以產(chǎn)品為服務(wù)對(duì)象，展開(kāi)設(shè)備管理工作。傳統(tǒng)企業(yè)內(nèi)部具有非常細(xì)化的分工，生產(chǎn)系統(tǒng)與設(shè)備系統(tǒng)的自主性較強(qiáng)，二者之間缺乏配合，大多以設(shè)備運(yùn)行與生產(chǎn)線的運(yùn)轉(zhuǎn)為主要任務(wù)。而現(xiàn)代企業(yè)部門(mén)之間就針對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行了明確的分工，同時(shí)也有相應(yīng)的協(xié)作，以產(chǎn)品為服務(wù)對(duì)象，將維修目標(biāo)定為大化降低設(shè)備資產(chǎn)全壽命周期費(fèi)用，推動(dòng)系統(tǒng)設(shè)備朝著綜合效益優(yōu)化的方向發(fā)展。

3.2優(yōu)化設(shè)備管理模式

當(dāng)前時(shí)代企業(yè)發(fā)展強(qiáng)調(diào)“以顧客、競(jìng)爭(zhēng)與變革”為主導(dǎo)的理念，隨著各領(lǐng)域競(jìng)爭(zhēng)日益激烈，如果企業(yè)無(wú)法使核心競(jìng)爭(zhēng)力得到有效提升，那么就無(wú)法取得生存與發(fā)展的空間?，F(xiàn)代企業(yè)管理應(yīng)朝著高效、精簡(jiǎn)的方向發(fā)展，實(shí)現(xiàn)架構(gòu)的扁平化。現(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)在設(shè)備管理模式的優(yōu)化過(guò)程中，必須充分整合系統(tǒng)設(shè)備，對(duì)現(xiàn)有維修資源的配置進(jìn)行大限度的優(yōu)化，促使企業(yè)維修平臺(tái)專(zhuān)業(yè)化得以實(shí)現(xiàn)，朝著品牌化、市場(chǎng)化的方向發(fā)展。在內(nèi)部管理中，企業(yè)應(yīng)圍繞產(chǎn)品服務(wù)，著力于資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)效率的提升，使單位產(chǎn)品的維修費(fèi)用得到有效控制，同時(shí)還要對(duì)員工待遇的提升予以重視，以產(chǎn)品為服務(wù)重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)全面生產(chǎn)維護(hù)設(shè)備管理模式的建設(shè)與完善，以此提高用戶(hù)的認(rèn)可度，大限度的提高企業(yè)綜合效益；在對(duì)外事業(yè)發(fā)展中，企業(yè)必須針對(duì)維修服務(wù)市場(chǎng)進(jìn)行擴(kuò)張，對(duì)新的效益增長(zhǎng)點(diǎn)進(jìn)行發(fā)展，不斷改進(jìn)并優(yōu)化企業(yè)現(xiàn)有的維修系統(tǒng)。其次，在現(xiàn)代企業(yè)管理中，設(shè)備管理具有綜合性與動(dòng)態(tài)性，必須實(shí)現(xiàn)全員參與，全過(guò)程監(jiān)督。相關(guān)研究人員針對(duì)設(shè)備管理的發(fā)展進(jìn)行研究，并對(duì)我國(guó)國(guó)情進(jìn)行調(diào)查分析，提出了“建立設(shè)備管家體系”，并在管理實(shí)踐中取得了顯著的成果。設(shè)備管理體系的建立，需要企業(yè)安排專(zhuān)業(yè)的設(shè)備管理部門(mén)承擔(dān)設(shè)備管理工作，從管理、生產(chǎn)到服務(wù)所有環(huán)節(jié)，都需要相關(guān)工作人員的參與，為組建設(shè)備管理體制提供強(qiáng)有力的支持。

3.3互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下的現(xiàn)代設(shè)備資產(chǎn)管理

隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的進(jìn)步，該項(xiàng)技術(shù)逐漸朝著產(chǎn)業(yè)化的方向發(fā)展，這種技術(shù)將創(chuàng)新、共享、合作等理念結(jié)合到一起，對(duì)于現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理的發(fā)展而言有著十分重要的影響?；ヂ?lián)網(wǎng)的發(fā)展打破了地域壟斷的局面，專(zhuān)業(yè)技術(shù)瓶頸也取得突破，企業(yè)運(yùn)營(yíng)的所有環(huán)節(jié)的資源配置信息與技術(shù)的透明度都得到提升，運(yùn)轉(zhuǎn)也更加流暢，各環(huán)節(jié)的銜接與集成得以實(shí)現(xiàn)，在系統(tǒng)匯總與加工之下，企業(yè)內(nèi)外資源的利用率得到充分提升，“信息孤島”現(xiàn)象得以消除。在互聯(lián)網(wǎng)不斷發(fā)展的背景下，“人機(jī)交互”逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;人人交互”，工業(yè)化與信息化的融合也由此更加深入，對(duì)于現(xiàn)代企業(yè)而言，這一發(fā)展使得其經(jīng)營(yíng)與管理模式的優(yōu)化受到了重要的影響。比如在企業(yè)設(shè)備備件管理上，推行ERP信息管理模塊；由于現(xiàn)代制漿企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備的備件種類(lèi)繁多，價(jià)格昂貴，使備件庫(kù)存量很大，不僅占用大量資金；另一方面由于設(shè)備改造更新，每年都會(huì)有一定量的備件報(bào)廢，造成大量資金資源的浪費(fèi)；而又常出現(xiàn)維修無(wú)備件和緊急采購(gòu)狀況。有些備件緊急采購(gòu)不僅費(fèi)用十分昂貴也加重企業(yè)的負(fù)擔(dān)，有時(shí)還會(huì)影響安全生產(chǎn)。推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)信息化管理，可極大降低了備件儲(chǔ)備和資金占用量，減低設(shè)備的管理費(fèi)用使設(shè)備資產(chǎn)有效的發(fā)揮其效益，保證設(shè)備修理工作的按時(shí)完成，滿足生產(chǎn)需求。在企業(yè)設(shè)備管理方面，互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展無(wú)疑給現(xiàn)代企業(yè)帶來(lái)了巨大的挑戰(zhàn)，同時(shí)也使設(shè)備管理模式的創(chuàng)新具有更大的潛力與空間。把互聯(lián)網(wǎng)思維融入到設(shè)備管理理念當(dāng)中，對(duì)信息化技術(shù)加以充分利用，對(duì)企業(yè)資產(chǎn)管理信息EAM進(jìn)行建設(shè)與發(fā)展，在不同的接口方式下，相關(guān)資源與設(shè)備的應(yīng)用與集成得以實(shí)現(xiàn)，企業(yè)數(shù)字化平臺(tái)的無(wú)縫對(duì)接也由此得到發(fā)展。設(shè)備系統(tǒng)以企業(yè)基于互聯(lián)網(wǎng)的數(shù)字化管理平臺(tái)為依托，將設(shè)備不同管理模塊信息與相關(guān)子系統(tǒng)信息的不對(duì)稱(chēng)性特點(diǎn)予以消除，不管是技術(shù)手段還是管理方法，設(shè)備資產(chǎn)全壽命周期管理體系的建設(shè)都取得巨大的突破，對(duì)于設(shè)備綜合管理的落實(shí)與發(fā)展具有十分重要的推動(dòng)作用。

4結(jié)語(yǔ)

總而言之，科學(xué)技術(shù)的發(fā)展對(duì)于現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理模式的發(fā)展而言有著重要意義，在未來(lái)設(shè)備資產(chǎn)綜合管理模式的發(fā)展過(guò)程中，我們必須圍繞產(chǎn)品服務(wù)展開(kāi)研究與分析，提出有效的改進(jìn)與調(diào)整方法，提高設(shè)備管理效率，為推動(dòng)制漿造紙企業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的支持。

11613 RSE 5

11614 RSE 5 L

108345 RSE 5/0,5 M

14244 RSE 5B

11616 RSE 5U

50249 RSE 8/0,15 M

14210 RSE 8/0,5 M

30548 RSEL 4

30549 RSEL 5

30550 RSEL 8

934636458 RSELP 4

71089 RSELP 5

46871 RSEO 5

11619 RSF 3

11621 RSF 3/0,5 M

2582 RSF 3-1/2-14/0,5 M

11620 RSF 3-13,5/0,5 M

10506 RSF 3-S3103/0,5 M

11626 RSF 3U/0,5 M

11627 RSF 4

11629 RSF 4/0,5 M

14255 RSF 4/1 M

30420 RSF 4/12/0,5 M

2261 RSF 4-1/2-14/1 F

8569 RSF 4-13,5/0,11 M

11628 RSF 4-13,5/0,5 M

11693 RSF 4-S3103/0,5 M

11632 RSF 5

106964 RSF 5 TB

1569 RSF 5/0,1 M

3970 RSF 5/0,3 M

11634 RSF 5/0,5 M

11633 RSF 5-13,5/0,5 M

14320 RSF 5B/0,5 M

14317 RSF 5B-72/0,2 M

11694 RSF 5-S3103/0,5 M

11637 RSF 5U/0,5 M

3311 RSF 8/0,3 M

11638 RSF 8/0,5 M

89430 RSF 8/1 M

934637371 RSFF 4/0,5 M

9470 RSFF 4/3 M

9470 RSFF 4/3 M

4527 RSFF 5/0,1 M

10803 RSFL 4 A

86154 RSFM 12/0,5 M

107475 RSFM 12/20/0,5 M

26478 RSFM 3

7037 RSFM 3/0,2 M

26142 RSFM 3/0,5 M

934636300 RSFM 3/1,5 M

934636478 RSFM 3/20

26143 RSFM 3/20/0,5 M

89378 RSFM 3U/12/0,5 M A

25023 RSFM 4

7004 RSFM 4 unmontiert ohne Litzen

8932 RSFM 4/0,2 M

52813 RSFM 4/0,2 M A

26144 RSFM 4/0,5 M

53904 RSFM 4/0,5 M A

934636479 RSFM 4/20

80492 RSFM 4/20/0,2 M

26145 RSFM 4/20/0,5 M

9319 RSFM 4/20/1 M

8399 RSFM 4B

8238 RSFM 4B unmontiert

8557 RSFM 4B/0,5 M

26477 RSFM 5

39192 RSFM 5 unmontiert

1567 RSFM 5/0,1 M

5253 RSFM 5/0,14 M

26146 RSFM 5/0,5 M

83983 RSFM 5/1 M

108897 RSFM 5/2 M

107959 RSFM 5/20/0,1 M

10835 RSFM 5/20/0,2 M

26148 RSFM 5/20/0,5 M

8876 RSFM 5/20/2 M

96551 RSFM 5B/0,5 M

101758 RSFM 8/0,08 M

1286 RSFM 8/0,15 M

26151 RSFM 8/0,5 M

83984 RSFM 8/1 M

26152 RSFM 8/20/0,5 M

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)與科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)在設(shè)備管理模式的調(diào)整與創(chuàng)新中受到了巨大的影響。對(duì)于制漿造紙企業(yè)而言，設(shè)備管理模式的發(fā)展具有重要意義，這是保障企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率，增加企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的重要途徑。因此，針對(duì)現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式的探索與研究關(guān)重要。鑒于此，本文對(duì)不同時(shí)期下制漿造紙企業(yè)的設(shè)備管理模式進(jìn)行闡述與分析，提出設(shè)備管理創(chuàng)新實(shí)踐中取得的成果，并針對(duì)現(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式的發(fā)展提出幾點(diǎn)個(gè)人看法，以供參考。

【關(guān)鍵詞】制漿造紙企業(yè)；設(shè)備管理；新模式

1不同時(shí)期下制漿造紙企業(yè)的設(shè)備管理

1.1計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期

在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期，我國(guó)工業(yè)依然處于初級(jí)階段，企業(yè)規(guī)模不大，設(shè)備技術(shù)水平不高，設(shè)備運(yùn)行周期有待提升，設(shè)備維修也存在一定的缺陷。站在企業(yè)的角度，設(shè)備管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置主要以負(fù)責(zé)非標(biāo)備件采購(gòu)與小型技改項(xiàng)目建設(shè)管理的設(shè)備科，生產(chǎn)車(chē)間設(shè)備的設(shè)備管理與運(yùn)行維護(hù)班組以設(shè)備主任負(fù)責(zé)制度為依據(jù)開(kāi)展工作。公司并沒(méi)有針對(duì)設(shè)備運(yùn)行管理進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的管理部門(mén)的設(shè)置，生產(chǎn)車(chē)間的設(shè)備管理也比較分散。計(jì)劃預(yù)修管理將設(shè)備維修分為三類(lèi)，即大修、中修以及小修，推行的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)為“設(shè)備修理復(fù)雜系數(shù)”，這一時(shí)期的設(shè)備管理屬于比較典型的定期計(jì)劃預(yù)防維護(hù)。

1.2市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)改革發(fā)展期

20世紀(jì)90年代中期，我國(guó)制漿造紙企業(yè)取得了巨大的發(fā)展，并不斷引進(jìn)*管理理念、技術(shù)與設(shè)備，企業(yè)產(chǎn)能由此得到了巨大的擴(kuò)張。在設(shè)備管理模式上，企業(yè)從計(jì)劃預(yù)修制向預(yù)防維修制快速過(guò)渡，為了使設(shè)備管理工作水平得到提升，使設(shè)備運(yùn)行更加高效，在公司層面，企業(yè)進(jìn)行了裝備部的設(shè)立，全面承擔(dān)公司設(shè)備管理的行政與業(yè)務(wù)工作。

1.3產(chǎn)業(yè)升級(jí)、行業(yè)整合時(shí)期

隨著制漿造紙產(chǎn)業(yè)迅猛發(fā)展，國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)的部分紙種出現(xiàn)供大于求的問(wèn)題，隨著國(guó)家節(jié)能減排與環(huán)保方針的提出，為了適應(yīng)這一需求，近年來(lái)，制漿造紙產(chǎn)業(yè)開(kāi)始針對(duì)行業(yè)整合與轉(zhuǎn)型升級(jí)采取相應(yīng)的措施，漿紙產(chǎn)品盈利水平相對(duì)降低，制漿造紙企業(yè)從規(guī)模效益轉(zhuǎn)變?yōu)槠放?、質(zhì)量效益型。企業(yè)產(chǎn)品盈利開(kāi)始向“降本增效”、“增收節(jié)支”的方向發(fā)展，對(duì)設(shè)備的經(jīng)濟(jì)管理也提出了更高的要求。企業(yè)設(shè)備管理基于預(yù)防維修制，對(duì)*理念與模式進(jìn)行學(xué)習(xí)借鑒，開(kāi)始針對(duì)設(shè)備綜合管理模式進(jìn)行研究與實(shí)施。

2制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理實(shí)踐的創(chuàng)新

2.1對(duì)設(shè)備檢修組織管理的細(xì)化

在企業(yè)不斷發(fā)展的背景之下，實(shí)現(xiàn)設(shè)備檢修組織的優(yōu)化，促使檢修工作朝著標(biāo)準(zhǔn)化的方向發(fā)展具有重要意義。為了達(dá)到這一點(diǎn)，檢修活動(dòng)可以采用工程項(xiàng)目管理的方式，對(duì)規(guī)范的檢修項(xiàng)目管理模式進(jìn)行實(shí)施，對(duì)技術(shù)方案、安全控制方案的可靠性與合理性提出更高的要求。并針對(duì)相關(guān)制度與管理模式進(jìn)行建設(shè)與完善，在日常檢修管理中加以運(yùn)用，使設(shè)備檢修質(zhì)量更高，更加高效，為保障設(shè)備可靠性提供強(qiáng)有力的支持。以往制漿造紙企業(yè)的設(shè)備維修管理模式的特點(diǎn)在于維修質(zhì)量對(duì)維修人員個(gè)人素質(zhì)與責(zé)任意識(shí)的依賴(lài)性過(guò)強(qiáng)，維修技術(shù)的延續(xù)也以“師徒結(jié)對(duì)”為主，這一模式使得維修項(xiàng)目中，不同的維修人員的維修結(jié)果有所不同。在維修體制的創(chuàng)新中，企業(yè)組織了相關(guān)工作人員，對(duì)設(shè)備檢修制定了一系列規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，維修工作朝著流程化、標(biāo)準(zhǔn)化的方向發(fā)展，設(shè)備檢修全過(guò)程以規(guī)范為主，對(duì)于造紙行業(yè)現(xiàn)代檢修管理而言，這一舉動(dòng)具有十分重要的意義與影響。

2.2以“減少浪費(fèi)”為主題，開(kāi)展設(shè)備精益管理工作

以“減少浪費(fèi)”為主題的設(shè)備精益管理工作的開(kāi)展，主要涉及到五個(gè)方面的內(nèi)容，企業(yè)積極組織工作人員，對(duì)浪費(fèi)點(diǎn)進(jìn)行查找，對(duì)“精益改善項(xiàng)目”進(jìn)行申報(bào)，針對(duì)問(wèn)題提出相關(guān)解決方法，推動(dòng)管理重心下移，對(duì)員工潛力進(jìn)行挖掘，對(duì)員工對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的參與積極性加以激發(fā)，使基層班組凝聚力得到提升，實(shí)現(xiàn)拉動(dòng)式管理的建立。員工從“精益改善項(xiàng)目”季度創(chuàng)效額的10%中獲取獎(jiǎng)勵(lì)，如此一來(lái)，員工收入與工作積極性就得到有效提升，公司收益也得到有效保障。

2.3以TPM管理理念為導(dǎo)向，對(duì)點(diǎn)檢管理進(jìn)行深化

以TPM管理理念為導(dǎo)向，對(duì)班組設(shè)備管理進(jìn)行強(qiáng)化，企業(yè)針對(duì)TPM管理對(duì)生產(chǎn)班組進(jìn)行了系統(tǒng)性的輪訓(xùn)，從認(rèn)識(shí)方面對(duì)其舊觀念進(jìn)行轉(zhuǎn)變，以TPM精神為指導(dǎo)，將設(shè)備保養(yǎng)責(zé)任落實(shí)到使用人員身上，并由維保部門(mén)進(jìn)行技術(shù)支持的提供。TPM活動(dòng)的執(zhí)行以生產(chǎn)班組為主體，并以其開(kāi)展效果為指標(biāo)，考核生產(chǎn)班組在設(shè)備管理績(jī)效，為設(shè)備正常運(yùn)行提供有力保障。在投入使用之前，企業(yè)進(jìn)行操作規(guī)程建設(shè)，并將其下發(fā)操作人員，在設(shè)備操作中要求嚴(yán)格遵守操作規(guī)范。此外，在點(diǎn)檢管理制度方面，企業(yè)進(jìn)行“三位一體”與“五層防護(hù)線”的推行，對(duì)《設(shè)備點(diǎn)檢標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行編寫(xiě)，對(duì)崗位操作人員日常點(diǎn)檢任務(wù)予以明確，為設(shè)備運(yùn)行的可靠性提供強(qiáng)有力的支持。

3現(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式探索

3.1重新定位設(shè)備管理

目前，隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，社會(huì)各領(lǐng)域都開(kāi)始積極進(jìn)行轉(zhuǎn)型與升級(jí)。在以往，制漿造紙產(chǎn)業(yè)隨著“新經(jīng)濟(jì)、新工業(yè)”的發(fā)展，如果不適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展，就無(wú)法實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型提質(zhì)量，其生存與發(fā)展也難以得到實(shí)現(xiàn)。顯而易見(jiàn)，傳統(tǒng)設(shè)備管理的習(xí)慣就是以生產(chǎn)作為服務(wù)對(duì)象，這種做法顯然與新形勢(shì)發(fā)展要求不相適應(yīng)，必須積極轉(zhuǎn)變思路，以產(chǎn)品為服務(wù)對(duì)象，展開(kāi)設(shè)備管理工作。傳統(tǒng)企業(yè)內(nèi)部具有非常細(xì)化的分工，生產(chǎn)系統(tǒng)與設(shè)備系統(tǒng)的自主性較強(qiáng)，二者之間缺乏配合，大多以設(shè)備運(yùn)行與生產(chǎn)線的運(yùn)轉(zhuǎn)為主要任務(wù)。而現(xiàn)代企業(yè)部門(mén)之間就針對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行了明確的分工，同時(shí)也有相應(yīng)的協(xié)作，以產(chǎn)品為服務(wù)對(duì)象，將維修目標(biāo)定為大化降低設(shè)備資產(chǎn)全壽命周期費(fèi)用，推動(dòng)系統(tǒng)設(shè)備朝著綜合效益優(yōu)化的方向發(fā)展。

3.2優(yōu)化設(shè)備管理模式

當(dāng)前時(shí)代企業(yè)發(fā)展強(qiáng)調(diào)“以顧客、競(jìng)爭(zhēng)與變革”為主導(dǎo)的理念，隨著各領(lǐng)域競(jìng)爭(zhēng)日益激烈，如果企業(yè)無(wú)法使核心競(jìng)爭(zhēng)力得到有效提升，那么就無(wú)法取得生存與發(fā)展的空間。現(xiàn)代企業(yè)管理應(yīng)朝著高效、精簡(jiǎn)的方向發(fā)展，實(shí)現(xiàn)架構(gòu)的扁平化?，F(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)在設(shè)備管理模式的優(yōu)化過(guò)程中，必須充分整合系統(tǒng)設(shè)備，對(duì)現(xiàn)有維修資源的配置進(jìn)行大限度的優(yōu)化，促使企業(yè)維修平臺(tái)專(zhuān)業(yè)化得以實(shí)現(xiàn)，朝著品牌化、市場(chǎng)化的方向發(fā)展。在內(nèi)部管理中，企業(yè)應(yīng)圍繞產(chǎn)品服務(wù)，著力于資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)效率的提升，使單位產(chǎn)品的維修費(fèi)用得到有效控制，同時(shí)還要對(duì)員工待遇的提升予以重視，以產(chǎn)品為服務(wù)重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)全面生產(chǎn)維護(hù)設(shè)備管理模式的建設(shè)與完善，以此提高用戶(hù)的認(rèn)可度，大限度的提高企業(yè)綜合效益；在對(duì)外事業(yè)發(fā)展中，企業(yè)必須針對(duì)維修服務(wù)市場(chǎng)進(jìn)行擴(kuò)張，對(duì)新的效益增長(zhǎng)點(diǎn)進(jìn)行發(fā)展，不斷改進(jìn)并優(yōu)化企業(yè)現(xiàn)有的維修系統(tǒng)。其次，在現(xiàn)代企業(yè)管理中，設(shè)備管理具有綜合性與動(dòng)態(tài)性，必須實(shí)現(xiàn)全員參與，全過(guò)程監(jiān)督。相關(guān)研究人員針對(duì)設(shè)備管理的發(fā)展進(jìn)行研究，并對(duì)我國(guó)國(guó)情進(jìn)行調(diào)查分析，提出了“建立設(shè)備管家體系”，并在管理實(shí)踐中取得了顯著的成果。設(shè)備管理體系的建立，需要企業(yè)安排專(zhuān)業(yè)的設(shè)備管理部門(mén)承擔(dān)設(shè)備管理工作，從管理、生產(chǎn)到服務(wù)所有環(huán)節(jié)，都需要相關(guān)工作人員的參與，為組建設(shè)備管理體制提供強(qiáng)有力的支持。

3.3互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下的現(xiàn)代設(shè)備資產(chǎn)管理

隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的進(jìn)步，該項(xiàng)技術(shù)逐漸朝著產(chǎn)業(yè)化的方向發(fā)展，這種技術(shù)將創(chuàng)新、共享、合作等理念結(jié)合到一起，對(duì)于現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理的發(fā)展而言有著十分重要的影響。互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展打破了地域壟斷的局面，專(zhuān)業(yè)技術(shù)瓶頸也取得突破，企業(yè)運(yùn)營(yíng)的所有環(huán)節(jié)的資源配置信息與技術(shù)的透明度都得到提升，運(yùn)轉(zhuǎn)也更加流暢，各環(huán)節(jié)的銜接與集成得以實(shí)現(xiàn)，在系統(tǒng)匯總與加工之下，企業(yè)內(nèi)外資源的利用率得到充分提升，“信息孤島”現(xiàn)象得以消除。在互聯(lián)網(wǎng)不斷發(fā)展的背景下，“人機(jī)交互”逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;人人交互”，工業(yè)化與信息化的融合也由此更加深入，對(duì)于現(xiàn)代企業(yè)而言，這一發(fā)展使得其經(jīng)營(yíng)與管理模式的優(yōu)化受到了重要的影響。比如在企業(yè)設(shè)備備件管理上，推行ERP信息管理模塊；由于現(xiàn)代制漿企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備的備件種類(lèi)繁多，價(jià)格昂貴，使備件庫(kù)存量很大，不僅占用大量資金；另一方面由于設(shè)備改造更新，每年都會(huì)有一定量的備件報(bào)廢，造成大量資金資源的浪費(fèi)；而又常出現(xiàn)維修無(wú)備件和緊急采購(gòu)狀況。有些備件緊急采購(gòu)不僅費(fèi)用十分昂貴也加重企業(yè)的負(fù)擔(dān)，有時(shí)還會(huì)影響安全生產(chǎn)。推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)信息化管理，可極大降低了備件儲(chǔ)備和資金占用量，減低設(shè)備的管理費(fèi)用使設(shè)備資產(chǎn)有效的發(fā)揮其效益，保證設(shè)備修理工作的按時(shí)完成，滿足生產(chǎn)需求。在企業(yè)設(shè)備管理方面，互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展無(wú)疑給現(xiàn)代企業(yè)帶來(lái)了巨大的挑戰(zhàn)，同時(shí)也使設(shè)備管理模式的創(chuàng)新具有更大的潛力與空間。把互聯(lián)網(wǎng)思維融入到設(shè)備管理理念當(dāng)中，對(duì)信息化技術(shù)加以充分利用，對(duì)企業(yè)資產(chǎn)管理信息EAM進(jìn)行建設(shè)與發(fā)展，在不同的接口方式下，相關(guān)資源與設(shè)備的應(yīng)用與集成得以實(shí)現(xiàn)，企業(yè)數(shù)字化平臺(tái)的無(wú)縫對(duì)接也由此得到發(fā)展。設(shè)備系統(tǒng)以企業(yè)基于互聯(lián)網(wǎng)的數(shù)字化管理平臺(tái)為依托，將設(shè)備不同管理模塊信息與相關(guān)子系統(tǒng)信息的不對(duì)稱(chēng)性特點(diǎn)予以消除，不管是技術(shù)手段還是管理方法，設(shè)備資產(chǎn)全壽命周期管理體系的建設(shè)都取得巨大的突破，對(duì)于設(shè)備綜合管理的落實(shí)與發(fā)展具有十分重要的推動(dòng)作用。

4結(jié)語(yǔ)

總而言之，科學(xué)技術(shù)的發(fā)展對(duì)于現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理模式的發(fā)展而言有著重要意義，在未來(lái)設(shè)備資產(chǎn)綜合管理模式的發(fā)展過(guò)程中，我們必須圍繞產(chǎn)品服務(wù)展開(kāi)研究與分析，提出有效的改進(jìn)與調(diào)整方法，提高設(shè)備管理效率，為推動(dòng)制漿造紙企業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的支持。

11639 RSFP 3/0,5 M

11640 RSFP 4/0,5 M

11641 RSFP 5/0,5 M

14321 RSFP 5B/0,5 M

17219 RSFP 8/0,5 M

26153 RSFPM 3/0,5 M

343 RSFPM 4 unmontiert

30616 RSFPM 4/0,5 M

1332 RSFPM 4B unmontiert

55365 RSFPM 5 unmontiert

26155 RSFPM 5/0,5 M

108568 RSFPM 5/1 M

26157 RSFPM 8/0,5 M

3720 RSH 12/0,5 M

2496 RSH 3/0,5 M

61488 RSH 4/0,5 M

6479 RSH 4/0,7 M

1931 RSH 5/0,15 M

73852 RSH 5/0,5 M

10494 RSH 5/0,6 M

90245 RSH 8/0,5 M

10497 RSH 8/0,6 M

27578 RSHL 4

56332 RSHL 4/S 5,5

27579 RSHL 5

56333 RSHL 5/S 5,5

38930 RSHL 5B

56346 RSHL 5B/S 5,5

27580 RSHL 8

62136 RSHL 8/S 5,5

104098 RSHLS 12/S 5,5

104094 RSHLS 4/S 5,5

104095 RSHLS 5/S 5,5

104097 RSHLS 8/S 5,5

934637808 RSHS 5/1 M

72243 0915 340 102/10 M

72245 0915 340 102/20 M

96142 0915 340 102/25 M

76305 0915 340 102/5 M

4994 0935 253 105/0,3 M

59453 0935 253 105/0,5 M

68012 0935 253 105/0,6 M

10972 0935 253 105/1 M

15734 0935 253 105/10 M

11897 0935 253 105/11 M

65705 0935 253 105/13 M

27310 0935 253 105/15 M

8748 0935 253 105/16 M

15735 0935 253 105/2 M

18313 0935 253 105/20 M

10973 0935 253 105/3 M

934637562 0935 253 105/3,85 M

42847 0935 253 105/30 M

2168 0935 253 105/4 M

10974 0935 253 105/5 M

11898 0935 253 105/50 M

54065 0935 253 105/6 M

65704 0935 253 105/7 M

108324 0935 253 105/7,5 M

934636414 0935 253 105/70 M

72440 0935 253 106/1 M

6660 0935 253 106/10 M

92496 0935 253 106/3 M

72442 0935 253 106/5 M

6661 0935 253 110/7,5 M

6869 0935 253 122/0,6 M

7296 0935 253 122/2 M

7298 0935 253 122/20 M

55410 0975 254 103/0,3 M

27466 0975 254 103/0,5 M

86913 0975 254 103/0,6 M

12504 0975 254 103/1 M

18010 0975 254 103/1,5 M

34618 0975 254 103/10 M

82951 0975 254 103/12 M

28404 0975 254 103/15 M

17047 0975 254 103/2 M

50580 0975 254 103/20 M

58900 0975 254 103/25 M

12505 0975 254 103/3 M

67789 0975 254 103/30 M

934636645 0975 254 103/35 M

27683 0975 254 103/4 M

792 0975 254 103/40 M

12506 0975 254 103/5 M

7072 0975 254 103/50 M

38430 0975 254 103/6 M

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)與科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)在設(shè)備管理模式的調(diào)整與創(chuàng)新中受到了巨大的影響。對(duì)于制漿造紙企業(yè)而言，設(shè)備管理模式的發(fā)展具有重要意義，這是保障企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率，增加企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的重要途徑。因此，針對(duì)現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式的探索與研究關(guān)重要。鑒于此，本文對(duì)不同時(shí)期下制漿造紙企業(yè)的設(shè)備管理模式進(jìn)行闡述與分析，提出設(shè)備管理創(chuàng)新實(shí)踐中取得的成果，并針對(duì)現(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式的發(fā)展提出幾點(diǎn)個(gè)人看法，以供參考。

【關(guān)鍵詞】制漿造紙企業(yè)；設(shè)備管理；新模式

1不同時(shí)期下制漿造紙企業(yè)的設(shè)備管理

1.1計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期

在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期，我國(guó)工業(yè)依然處于初級(jí)階段，企業(yè)規(guī)模不大，設(shè)備技術(shù)水平不高，設(shè)備運(yùn)行周期有待提升，設(shè)備維修也存在一定的缺陷。站在企業(yè)的角度，設(shè)備管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置主要以負(fù)責(zé)非標(biāo)備件采購(gòu)與小型技改項(xiàng)目建設(shè)管理的設(shè)備科，生產(chǎn)車(chē)間設(shè)備的設(shè)備管理與運(yùn)行維護(hù)班組以設(shè)備主任負(fù)責(zé)制度為依據(jù)開(kāi)展工作。公司并沒(méi)有針對(duì)設(shè)備運(yùn)行管理進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的管理部門(mén)的設(shè)置，生產(chǎn)車(chē)間的設(shè)備管理也比較分散。計(jì)劃預(yù)修管理將設(shè)備維修分為三類(lèi)，即大修、中修以及小修，推行的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)為“設(shè)備修理復(fù)雜系數(shù)”，這一時(shí)期的設(shè)備管理屬于比較典型的定期計(jì)劃預(yù)防維護(hù)。

1.2市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)改革發(fā)展期

20世紀(jì)90年代中期，我國(guó)制漿造紙企業(yè)取得了巨大的發(fā)展，并不斷引進(jìn)*管理理念、技術(shù)與設(shè)備，企業(yè)產(chǎn)能由此得到了巨大的擴(kuò)張。在設(shè)備管理模式上，企業(yè)從計(jì)劃預(yù)修制向預(yù)防維修制快速過(guò)渡，為了使設(shè)備管理工作水平得到提升，使設(shè)備運(yùn)行更加高效，在公司層面，企業(yè)進(jìn)行了裝備部的設(shè)立，全面承擔(dān)公司設(shè)備管理的行政與業(yè)務(wù)工作。

1.3產(chǎn)業(yè)升級(jí)、行業(yè)整合時(shí)期

隨著制漿造紙產(chǎn)業(yè)迅猛發(fā)展，國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)的部分紙種出現(xiàn)供大于求的問(wèn)題，隨著國(guó)家節(jié)能減排與環(huán)保方針的提出，為了適應(yīng)這一需求，近年來(lái)，制漿造紙產(chǎn)業(yè)開(kāi)始針對(duì)行業(yè)整合與轉(zhuǎn)型升級(jí)采取相應(yīng)的措施，漿紙產(chǎn)品盈利水平相對(duì)降低，制漿造紙企業(yè)從規(guī)模效益轉(zhuǎn)變?yōu)槠放啤①|(zhì)量效益型。企業(yè)產(chǎn)品盈利開(kāi)始向“降本增效”、“增收節(jié)支”的方向發(fā)展，對(duì)設(shè)備的經(jīng)濟(jì)管理也提出了更高的要求。企業(yè)設(shè)備管理基于預(yù)防維修制，對(duì)*理念與模式進(jìn)行學(xué)習(xí)借鑒，開(kāi)始針對(duì)設(shè)備綜合管理模式進(jìn)行研究與實(shí)施。

2制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理實(shí)踐的創(chuàng)新

2.1對(duì)設(shè)備檢修組織管理的細(xì)化

在企業(yè)不斷發(fā)展的背景之下，實(shí)現(xiàn)設(shè)備檢修組織的優(yōu)化，促使檢修工作朝著標(biāo)準(zhǔn)化的方向發(fā)展具有重要意義。為了達(dá)到這一點(diǎn)，檢修活動(dòng)可以采用工程項(xiàng)目管理的方式，對(duì)規(guī)范的檢修項(xiàng)目管理模式進(jìn)行實(shí)施，對(duì)技術(shù)方案、安全控制方案的可靠性與合理性提出更高的要求。并針對(duì)相關(guān)制度與管理模式進(jìn)行建設(shè)與完善，在日常檢修管理中加以運(yùn)用，使設(shè)備檢修質(zhì)量更高，更加高效，為保障設(shè)備可靠性提供強(qiáng)有力的支持。以往制漿造紙企業(yè)的設(shè)備維修管理模式的特點(diǎn)在于維修質(zhì)量對(duì)維修人員個(gè)人素質(zhì)與責(zé)任意識(shí)的依賴(lài)性過(guò)強(qiáng)，維修技術(shù)的延續(xù)也以“師徒結(jié)對(duì)”為主，這一模式使得維修項(xiàng)目中，不同的維修人員的維修結(jié)果有所不同。在維修體制的創(chuàng)新中，企業(yè)組織了相關(guān)工作人員，對(duì)設(shè)備檢修制定了一系列規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，維修工作朝著流程化、標(biāo)準(zhǔn)化的方向發(fā)展，設(shè)備檢修全過(guò)程以規(guī)范為主，對(duì)于造紙行業(yè)現(xiàn)代檢修管理而言，這一舉動(dòng)具有十分重要的意義與影響。

2.2以“減少浪費(fèi)”為主題，開(kāi)展設(shè)備精益管理工作

以“減少浪費(fèi)”為主題的設(shè)備精益管理工作的開(kāi)展，主要涉及到五個(gè)方面的內(nèi)容，企業(yè)積極組織工作人員，對(duì)浪費(fèi)點(diǎn)進(jìn)行查找，對(duì)“精益改善項(xiàng)目”進(jìn)行申報(bào)，針對(duì)問(wèn)題提出相關(guān)解決方法，推動(dòng)管理重心下移，對(duì)員工潛力進(jìn)行挖掘，對(duì)員工對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的參與積極性加以激發(fā)，使基層班組凝聚力得到提升，實(shí)現(xiàn)拉動(dòng)式管理的建立。員工從“精益改善項(xiàng)目”季度創(chuàng)效額的10%中獲取獎(jiǎng)勵(lì)，如此一來(lái)，員工收入與工作積極性就得到有效提升，公司收益也得到有效保障。

2.3以TPM管理理念為導(dǎo)向，對(duì)點(diǎn)檢管理進(jìn)行深化

以TPM管理理念為導(dǎo)向，對(duì)班組設(shè)備管理進(jìn)行強(qiáng)化，企業(yè)針對(duì)TPM管理對(duì)生產(chǎn)班組進(jìn)行了系統(tǒng)性的輪訓(xùn)，從認(rèn)識(shí)方面對(duì)其舊觀念進(jìn)行轉(zhuǎn)變，以TPM精神為指導(dǎo)，將設(shè)備保養(yǎng)責(zé)任落實(shí)到使用人員身上，并由維保部門(mén)進(jìn)行技術(shù)支持的提供。TPM活動(dòng)的執(zhí)行以生產(chǎn)班組為主體，并以其開(kāi)展效果為指標(biāo)，考核生產(chǎn)班組在設(shè)備管理績(jī)效，為設(shè)備正常運(yùn)行提供有力保障。在投入使用之前，企業(yè)進(jìn)行操作規(guī)程建設(shè)，并將其下發(fā)操作人員，在設(shè)備操作中要求嚴(yán)格遵守操作規(guī)范。此外，在點(diǎn)檢管理制度方面，企業(yè)進(jìn)行“三位一體”與“五層防護(hù)線”的推行，對(duì)《設(shè)備點(diǎn)檢標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行編寫(xiě)，對(duì)崗位操作人員日常點(diǎn)檢任務(wù)予以明確，為設(shè)備運(yùn)行的可靠性提供強(qiáng)有力的支持。

3現(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式探索

3.1重新定位設(shè)備管理

目前，隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，社會(huì)各領(lǐng)域都開(kāi)始積極進(jìn)行轉(zhuǎn)型與升級(jí)。在以往，制漿造紙產(chǎn)業(yè)隨著“新經(jīng)濟(jì)、新工業(yè)”的發(fā)展，如果不適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展，就無(wú)法實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型提質(zhì)量，其生存與發(fā)展也難以得到實(shí)現(xiàn)。顯而易見(jiàn)，傳統(tǒng)設(shè)備管理的習(xí)慣就是以生產(chǎn)作為服務(wù)對(duì)象，這種做法顯然與新形勢(shì)發(fā)展要求不相適應(yīng)，必須積極轉(zhuǎn)變思路，以產(chǎn)品為服務(wù)對(duì)象，展開(kāi)設(shè)備管理工作。傳統(tǒng)企業(yè)內(nèi)部具有非常細(xì)化的分工，生產(chǎn)系統(tǒng)與設(shè)備系統(tǒng)的自主性較強(qiáng)，二者之間缺乏配合，大多以設(shè)備運(yùn)行與生產(chǎn)線的運(yùn)轉(zhuǎn)為主要任務(wù)。而現(xiàn)代企業(yè)部門(mén)之間就針對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行了明確的分工，同時(shí)也有相應(yīng)的協(xié)作，以產(chǎn)品為服務(wù)對(duì)象，將維修目標(biāo)定為大化降低設(shè)備資產(chǎn)全壽命周期費(fèi)用，推動(dòng)系統(tǒng)設(shè)備朝著綜合效益優(yōu)化的方向發(fā)展。

3.2優(yōu)化設(shè)備管理模式

當(dāng)前時(shí)代企業(yè)發(fā)展強(qiáng)調(diào)“以顧客、競(jìng)爭(zhēng)與變革”為主導(dǎo)的理念，隨著各領(lǐng)域競(jìng)爭(zhēng)日益激烈，如果企業(yè)無(wú)法使核心競(jìng)爭(zhēng)力得到有效提升，那么就無(wú)法取得生存與發(fā)展的空間。現(xiàn)代企業(yè)管理應(yīng)朝著高效、精簡(jiǎn)的方向發(fā)展，實(shí)現(xiàn)架構(gòu)的扁平化?，F(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)在設(shè)備管理模式的優(yōu)化過(guò)程中，必須充分整合系統(tǒng)設(shè)備，對(duì)現(xiàn)有維修資源的配置進(jìn)行大限度的優(yōu)化，促使企業(yè)維修平臺(tái)專(zhuān)業(yè)化得以實(shí)現(xiàn)，朝著品牌化、市場(chǎng)化的方向發(fā)展。在內(nèi)部管理中，企業(yè)應(yīng)圍繞產(chǎn)品服務(wù)，著力于資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)效率的提升，使單位產(chǎn)品的維修費(fèi)用得到有效控制，同時(shí)還要對(duì)員工待遇的提升予以重視，以產(chǎn)品為服務(wù)重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)全面生產(chǎn)維護(hù)設(shè)備管理模式的建設(shè)與完善，以此提高用戶(hù)的認(rèn)可度，大限度的提高企業(yè)綜合效益；在對(duì)外事業(yè)發(fā)展中，企業(yè)必須針對(duì)維修服務(wù)市場(chǎng)進(jìn)行擴(kuò)張，對(duì)新的效益增長(zhǎng)點(diǎn)進(jìn)行發(fā)展，不斷改進(jìn)并優(yōu)化企業(yè)現(xiàn)有的維修系統(tǒng)。其次，在現(xiàn)代企業(yè)管理中，設(shè)備管理具有綜合性與動(dòng)態(tài)性，必須實(shí)現(xiàn)全員參與，全過(guò)程監(jiān)督。相關(guān)研究人員針對(duì)設(shè)備管理的發(fā)展進(jìn)行研究，并對(duì)我國(guó)國(guó)情進(jìn)行調(diào)查分析，提出了“建立設(shè)備管家體系”，并在管理實(shí)踐中取得了顯著的成果。設(shè)備管理體系的建立，需要企業(yè)安排專(zhuān)業(yè)的設(shè)備管理部門(mén)承擔(dān)設(shè)備管理工作，從管理、生產(chǎn)到服務(wù)所有環(huán)節(jié)，都需要相關(guān)工作人員的參與，為組建設(shè)備管理體制提供強(qiáng)有力的支持。

3.3互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下的現(xiàn)代設(shè)備資產(chǎn)管理

隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的進(jìn)步，該項(xiàng)技術(shù)逐漸朝著產(chǎn)業(yè)化的方向發(fā)展，這種技術(shù)將創(chuàng)新、共享、合作等理念結(jié)合到一起，對(duì)于現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理的發(fā)展而言有著十分重要的影響?；ヂ?lián)網(wǎng)的發(fā)展打破了地域壟斷的局面，專(zhuān)業(yè)技術(shù)瓶頸也取得突破，企業(yè)運(yùn)營(yíng)的所有環(huán)節(jié)的資源配置信息與技術(shù)的透明度都得到提升，運(yùn)轉(zhuǎn)也更加流暢，各環(huán)節(jié)的銜接與集成得以實(shí)現(xiàn)，在系統(tǒng)匯總與加工之下，企業(yè)內(nèi)外資源的利用率得到充分提升，“信息孤島”現(xiàn)象得以消除。在互聯(lián)網(wǎng)不斷發(fā)展的背景下，“人機(jī)交互”逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;人人交互”，工業(yè)化與信息化的融合也由此更加深入，對(duì)于現(xiàn)代企業(yè)而言，這一發(fā)展使得其經(jīng)營(yíng)與管理模式的優(yōu)化受到了重要的影響。比如在企業(yè)設(shè)備備件管理上，推行ERP信息管理模塊；由于現(xiàn)代制漿企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備的備件種類(lèi)繁多，價(jià)格昂貴，使備件庫(kù)存量很大，不僅占用大量資金；另一方面由于設(shè)備改造更新，每年都會(huì)有一定量的備件報(bào)廢，造成大量資金資源的浪費(fèi)；而又常出現(xiàn)維修無(wú)備件和緊急采購(gòu)狀況。有些備件緊急采購(gòu)不僅費(fèi)用十分昂貴也加重企業(yè)的負(fù)擔(dān)，有時(shí)還會(huì)影響安全生產(chǎn)。推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)信息化管理，可極大降低了備件儲(chǔ)備和資金占用量，減低設(shè)備的管理費(fèi)用使設(shè)備資產(chǎn)有效的發(fā)揮其效益，保證設(shè)備修理工作的按時(shí)完成，滿足生產(chǎn)需求。在企業(yè)設(shè)備管理方面，互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展無(wú)疑給現(xiàn)代企業(yè)帶來(lái)了巨大的挑戰(zhàn)，同時(shí)也使設(shè)備管理模式的創(chuàng)新具有更大的潛力與空間。把互聯(lián)網(wǎng)思維融入到設(shè)備管理理念當(dāng)中，對(duì)信息化技術(shù)加以充分利用，對(duì)企業(yè)資產(chǎn)管理信息EAM進(jìn)行建設(shè)與發(fā)展，在不同的接口方式下，相關(guān)資源與設(shè)備的應(yīng)用與集成得以實(shí)現(xiàn)，企業(yè)數(shù)字化平臺(tái)的無(wú)縫對(duì)接也由此得到發(fā)展。設(shè)備系統(tǒng)以企業(yè)基于互聯(lián)網(wǎng)的數(shù)字化管理平臺(tái)為依托，將設(shè)備不同管理模塊信息與相關(guān)子系統(tǒng)信息的不對(duì)稱(chēng)性特點(diǎn)予以消除，不管是技術(shù)手段還是管理方法，設(shè)備資產(chǎn)全壽命周期管理體系的建設(shè)都取得巨大的突破，對(duì)于設(shè)備綜合管理的落實(shí)與發(fā)展具有十分重要的推動(dòng)作用。

4結(jié)語(yǔ)

總而言之，科學(xué)技術(shù)的發(fā)展對(duì)于現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理模式的發(fā)展而言有著重要意義，在未來(lái)設(shè)備資產(chǎn)綜合管理模式的發(fā)展過(guò)程中，我們必須圍繞產(chǎn)品服務(wù)展開(kāi)研究與分析，提出有效的改進(jìn)與調(diào)整方法，提高設(shè)備管理效率，為推動(dòng)制漿造紙企業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的支持。

86507 0975 254 103/6,5 M

29422 0975 254 103/7 M

104497 0975 254 103/7,5 M

67258 0975 254 103/8 M

321 0975 254 112/2 M

934727001 0975 254 130/0,3 M

934727002 0975 254 130/0,6 M

934727003 0975 254 130/1 M

934727004 0975 254 130/10 M

934727005 0975 254 130/2 M

934727006 0975 254 130/3 M

934727007 0975 254 130/5 M

934728003 0975 254 131/10 M

934728001 0975 254 131/2 M

5220 0975 254 131/3 M

934728002 0975 254 131/5 M

934727008 0975 254 134/1 M

934727009 0975 254 134/2 M

934727010 0975 254 134/3 M

64458 0975 254 151/10 M

934717001 0985 342 118/0,5 M

934717002 0985 342 118/1 M

934717005 0985 342 118/10 M

934717006 0985 342 118/15 M

934717003 0985 342 118/2 M

934717007 0985 342 118/20 M

934717004 0985 342 118/5 M

5255 0985 342 500/0,5 M

2937 0985 342 500/1 M

5459 0985 342 500/10 M

5535 0985 342 500/15 M

2428 0985 342 500/2 M

8381 0985 342 500/20 M

5256 0985 342 500/3 M

8069 0985 342 500/30 M

934637110 0985 342 500/5 M

11440 0985 342 500/8 M

11534 0985 342 502/1,5 M

993 0985 342 502/10 M

1037 0985 342 502/15 M

2685 0985 342 502/3 M

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)與科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)在設(shè)備管理模式的調(diào)整與創(chuàng)新中受到了巨大的影響。對(duì)于制漿造紙企業(yè)而言，設(shè)備管理模式的發(fā)展具有重要意義，這是保障企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率，增加企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的重要途徑。因此，針對(duì)現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式的探索與研究關(guān)重要。鑒于此，本文對(duì)不同時(shí)期下制漿造紙企業(yè)的設(shè)備管理模式進(jìn)行闡述與分析，提出設(shè)備管理創(chuàng)新實(shí)踐中取得的成果，并針對(duì)現(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式的發(fā)展提出幾點(diǎn)個(gè)人看法，以供參考。

【關(guān)鍵詞】制漿造紙企業(yè)；設(shè)備管理；新模式

1不同時(shí)期下制漿造紙企業(yè)的設(shè)備管理

1.1計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期

在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期，我國(guó)工業(yè)依然處于初級(jí)階段，企業(yè)規(guī)模不大，設(shè)備技術(shù)水平不高，設(shè)備運(yùn)行周期有待提升，設(shè)備維修也存在一定的缺陷。站在企業(yè)的角度，設(shè)備管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置主要以負(fù)責(zé)非標(biāo)備件采購(gòu)與小型技改項(xiàng)目建設(shè)管理的設(shè)備科，生產(chǎn)車(chē)間設(shè)備的設(shè)備管理與運(yùn)行維護(hù)班組以設(shè)備主任負(fù)責(zé)制度為依據(jù)開(kāi)展工作。公司并沒(méi)有針對(duì)設(shè)備運(yùn)行管理進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的管理部門(mén)的設(shè)置，生產(chǎn)車(chē)間的設(shè)備管理也比較分散。計(jì)劃預(yù)修管理將設(shè)備維修分為三類(lèi)，即大修、中修以及小修，推行的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)為“設(shè)備修理復(fù)雜系數(shù)”，這一時(shí)期的設(shè)備管理屬于比較典型的定期計(jì)劃預(yù)防維護(hù)。

1.2市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)改革發(fā)展期

20世紀(jì)90年代中期，我國(guó)制漿造紙企業(yè)取得了巨大的發(fā)展，并不斷引進(jìn)*管理理念、技術(shù)與設(shè)備，企業(yè)產(chǎn)能由此得到了巨大的擴(kuò)張。在設(shè)備管理模式上，企業(yè)從計(jì)劃預(yù)修制向預(yù)防維修制快速過(guò)渡，為了使設(shè)備管理工作水平得到提升，使設(shè)備運(yùn)行更加高效，在公司層面，企業(yè)進(jìn)行了裝備部的設(shè)立，全面承擔(dān)公司設(shè)備管理的行政與業(yè)務(wù)工作。

1.3產(chǎn)業(yè)升級(jí)、行業(yè)整合時(shí)期

隨著制漿造紙產(chǎn)業(yè)迅猛發(fā)展，國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)的部分紙種出現(xiàn)供大于求的問(wèn)題，隨著國(guó)家節(jié)能減排與環(huán)保方針的提出，為了適應(yīng)這一需求，近年來(lái)，制漿造紙產(chǎn)業(yè)開(kāi)始針對(duì)行業(yè)整合與轉(zhuǎn)型升級(jí)采取相應(yīng)的措施，漿紙產(chǎn)品盈利水平相對(duì)降低，制漿造紙企業(yè)從規(guī)模效益轉(zhuǎn)變?yōu)槠放?、質(zhì)量效益型。企業(yè)產(chǎn)品盈利開(kāi)始向“降本增效”、“增收節(jié)支”的方向發(fā)展，對(duì)設(shè)備的經(jīng)濟(jì)管理也提出了更高的要求。企業(yè)設(shè)備管理基于預(yù)防維修制，對(duì)*理念與模式進(jìn)行學(xué)習(xí)借鑒，開(kāi)始針對(duì)設(shè)備綜合管理模式進(jìn)行研究與實(shí)施。

2制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理實(shí)踐的創(chuàng)新

2.1對(duì)設(shè)備檢修組織管理的細(xì)化

在企業(yè)不斷發(fā)展的背景之下，實(shí)現(xiàn)設(shè)備檢修組織的優(yōu)化，促使檢修工作朝著標(biāo)準(zhǔn)化的方向發(fā)展具有重要意義。為了達(dá)到這一點(diǎn)，檢修活動(dòng)可以采用工程項(xiàng)目管理的方式，對(duì)規(guī)范的檢修項(xiàng)目管理模式進(jìn)行實(shí)施，對(duì)技術(shù)方案、安全控制方案的可靠性與合理性提出更高的要求。并針對(duì)相關(guān)制度與管理模式進(jìn)行建設(shè)與完善，在日常檢修管理中加以運(yùn)用，使設(shè)備檢修質(zhì)量更高，更加高效，為保障設(shè)備可靠性提供強(qiáng)有力的支持。以往制漿造紙企業(yè)的設(shè)備維修管理模式的特點(diǎn)在于維修質(zhì)量對(duì)維修人員個(gè)人素質(zhì)與責(zé)任意識(shí)的依賴(lài)性過(guò)強(qiáng)，維修技術(shù)的延續(xù)也以“師徒結(jié)對(duì)”為主，這一模式使得維修項(xiàng)目中，不同的維修人員的維修結(jié)果有所不同。在維修體制的創(chuàng)新中，企業(yè)組織了相關(guān)工作人員，對(duì)設(shè)備檢修制定了一系列規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，維修工作朝著流程化、標(biāo)準(zhǔn)化的方向發(fā)展，設(shè)備檢修全過(guò)程以規(guī)范為主，對(duì)于造紙行業(yè)現(xiàn)代檢修管理而言，這一舉動(dòng)具有十分重要的意義與影響。

2.2以“減少浪費(fèi)”為主題，開(kāi)展設(shè)備精益管理工作

以“減少浪費(fèi)”為主題的設(shè)備精益管理工作的開(kāi)展，主要涉及到五個(gè)方面的內(nèi)容，企業(yè)積極組織工作人員，對(duì)浪費(fèi)點(diǎn)進(jìn)行查找，對(duì)“精益改善項(xiàng)目”進(jìn)行申報(bào)，針對(duì)問(wèn)題提出相關(guān)解決方法，推動(dòng)管理重心下移，對(duì)員工潛力進(jìn)行挖掘，對(duì)員工對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的參與積極性加以激發(fā)，使基層班組凝聚力得到提升，實(shí)現(xiàn)拉動(dòng)式管理的建立。員工從“精益改善項(xiàng)目”季度創(chuàng)效額的10%中獲取獎(jiǎng)勵(lì)，如此一來(lái)，員工收入與工作積極性就得到有效提升，公司收益也得到有效保障。

2.3以TPM管理理念為導(dǎo)向，對(duì)點(diǎn)檢管理進(jìn)行深化

以TPM管理理念為導(dǎo)向，對(duì)班組設(shè)備管理進(jìn)行強(qiáng)化，企業(yè)針對(duì)TPM管理對(duì)生產(chǎn)班組進(jìn)行了系統(tǒng)性的輪訓(xùn)，從認(rèn)識(shí)方面對(duì)其舊觀念進(jìn)行轉(zhuǎn)變，以TPM精神為指導(dǎo)，將設(shè)備保養(yǎng)責(zé)任落實(shí)到使用人員身上，并由維保部門(mén)進(jìn)行技術(shù)支持的提供。TPM活動(dòng)的執(zhí)行以生產(chǎn)班組為主體，并以其開(kāi)展效果為指標(biāo)，考核生產(chǎn)班組在設(shè)備管理績(jī)效，為設(shè)備正常運(yùn)行提供有力保障。在投入使用之前，企業(yè)進(jìn)行操作規(guī)程建設(shè)，并將其下發(fā)操作人員，在設(shè)備操作中要求嚴(yán)格遵守操作規(guī)范。此外，在點(diǎn)檢管理制度方面，企業(yè)進(jìn)行“三位一體”與“五層防護(hù)線”的推行，對(duì)《設(shè)備點(diǎn)檢標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行編寫(xiě)，對(duì)崗位操作人員日常點(diǎn)檢任務(wù)予以明確，為設(shè)備運(yùn)行的可靠性提供強(qiáng)有力的支持。

3現(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式探索

3.1重新定位設(shè)備管理

目前，隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，社會(huì)各領(lǐng)域都開(kāi)始積極進(jìn)行轉(zhuǎn)型與升級(jí)。在以往，制漿造紙產(chǎn)業(yè)隨著“新經(jīng)濟(jì)、新工業(yè)”的發(fā)展，如果不適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展，就無(wú)法實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型提質(zhì)量，其生存與發(fā)展也難以得到實(shí)現(xiàn)。顯而易見(jiàn)，傳統(tǒng)設(shè)備管理的習(xí)慣就是以生產(chǎn)作為服務(wù)對(duì)象，這種做法顯然與新形勢(shì)發(fā)展要求不相適應(yīng)，必須積極轉(zhuǎn)變思路，以產(chǎn)品為服務(wù)對(duì)象，展開(kāi)設(shè)備管理工作。傳統(tǒng)企業(yè)內(nèi)部具有非常細(xì)化的分工，生產(chǎn)系統(tǒng)與設(shè)備系統(tǒng)的自主性較強(qiáng)，二者之間缺乏配合，大多以設(shè)備運(yùn)行與生產(chǎn)線的運(yùn)轉(zhuǎn)為主要任務(wù)。而現(xiàn)代企業(yè)部門(mén)之間就針對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行了明確的分工，同時(shí)也有相應(yīng)的協(xié)作，以產(chǎn)品為服務(wù)對(duì)象，將維修目標(biāo)定為大化降低設(shè)備資產(chǎn)全壽命周期費(fèi)用，推動(dòng)系統(tǒng)設(shè)備朝著綜合效益優(yōu)化的方向發(fā)展。

3.2優(yōu)化設(shè)備管理模式

當(dāng)前時(shí)代企業(yè)發(fā)展強(qiáng)調(diào)“以顧客、競(jìng)爭(zhēng)與變革”為主導(dǎo)的理念，隨著各領(lǐng)域競(jìng)爭(zhēng)日益激烈，如果企業(yè)無(wú)法使核心競(jìng)爭(zhēng)力得到有效提升，那么就無(wú)法取得生存與發(fā)展的空間?，F(xiàn)代企業(yè)管理應(yīng)朝著高效、精簡(jiǎn)的方向發(fā)展，實(shí)現(xiàn)架構(gòu)的扁平化?，F(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)在設(shè)備管理模式的優(yōu)化過(guò)程中，必須充分整合系統(tǒng)設(shè)備，對(duì)現(xiàn)有維修資源的配置進(jìn)行大限度的優(yōu)化，促使企業(yè)維修平臺(tái)專(zhuān)業(yè)化得以實(shí)現(xiàn)，朝著品牌化、市場(chǎng)化的方向發(fā)展。在內(nèi)部管理中，企業(yè)應(yīng)圍繞產(chǎn)品服務(wù)，著力于資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)效率的提升，使單位產(chǎn)品的維修費(fèi)用得到有效控制，同時(shí)還要對(duì)員工待遇的提升予以重視，以產(chǎn)品為服務(wù)重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)全面生產(chǎn)維護(hù)設(shè)備管理模式的建設(shè)與完善，以此提高用戶(hù)的認(rèn)可度，大限度的提高企業(yè)綜合效益；在對(duì)外事業(yè)發(fā)展中，企業(yè)必須針對(duì)維修服務(wù)市場(chǎng)進(jìn)行擴(kuò)張，對(duì)新的效益增長(zhǎng)點(diǎn)進(jìn)行發(fā)展，不斷改進(jìn)并優(yōu)化企業(yè)現(xiàn)有的維修系統(tǒng)。其次，在現(xiàn)代企業(yè)管理中，設(shè)備管理具有綜合性與動(dòng)態(tài)性，必須實(shí)現(xiàn)全員參與，全過(guò)程監(jiān)督。相關(guān)研究人員針對(duì)設(shè)備管理的發(fā)展進(jìn)行研究，并對(duì)我國(guó)國(guó)情進(jìn)行調(diào)查分析，提出了“建立設(shè)備管家體系”，并在管理實(shí)踐中取得了顯著的成果。設(shè)備管理體系的建立，需要企業(yè)安排專(zhuān)業(yè)的設(shè)備管理部門(mén)承擔(dān)設(shè)備管理工作，從管理、生產(chǎn)到服務(wù)所有環(huán)節(jié)，都需要相關(guān)工作人員的參與，為組建設(shè)備管理體制提供強(qiáng)有力的支持。

3.3互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下的現(xiàn)代設(shè)備資產(chǎn)管理

隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的進(jìn)步，該項(xiàng)技術(shù)逐漸朝著產(chǎn)業(yè)化的方向發(fā)展，這種技術(shù)將創(chuàng)新、共享、合作等理念結(jié)合到一起，對(duì)于現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理的發(fā)展而言有著十分重要的影響。互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展打破了地域壟斷的局面，專(zhuān)業(yè)技術(shù)瓶頸也取得突破，企業(yè)運(yùn)營(yíng)的所有環(huán)節(jié)的資源配置信息與技術(shù)的透明度都得到提升，運(yùn)轉(zhuǎn)也更加流暢，各環(huán)節(jié)的銜接與集成得以實(shí)現(xiàn)，在系統(tǒng)匯總與加工之下，企業(yè)內(nèi)外資源的利用率得到充分提升，“信息孤島”現(xiàn)象得以消除。在互聯(lián)網(wǎng)不斷發(fā)展的背景下，“人機(jī)交互”逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;人人交互”，工業(yè)化與信息化的融合也由此更加深入，對(duì)于現(xiàn)代企業(yè)而言，這一發(fā)展使得其經(jīng)營(yíng)與管理模式的優(yōu)化受到了重要的影響。比如在企業(yè)設(shè)備備件管理上，推行ERP信息管理模塊；由于現(xiàn)代制漿企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備的備件種類(lèi)繁多，價(jià)格昂貴，使備件庫(kù)存量很大，不僅占用大量資金；另一方面由于設(shè)備改造更新，每年都會(huì)有一定量的備件報(bào)廢，造成大量資金資源的浪費(fèi)；而又常出現(xiàn)維修無(wú)備件和緊急采購(gòu)狀況。有些備件緊急采購(gòu)不僅費(fèi)用十分昂貴也加重企業(yè)的負(fù)擔(dān)，有時(shí)還會(huì)影響安全生產(chǎn)。推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)信息化管理，可極大降低了備件儲(chǔ)備和資金占用量，減低設(shè)備的管理費(fèi)用使設(shè)備資產(chǎn)有效的發(fā)揮其效益，保證設(shè)備修理工作的按時(shí)完成，滿足生產(chǎn)需求。在企業(yè)設(shè)備管理方面，互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展無(wú)疑給現(xiàn)代企業(yè)帶來(lái)了巨大的挑戰(zhàn)，同時(shí)也使設(shè)備管理模式的創(chuàng)新具有更大的潛力與空間。把互聯(lián)網(wǎng)思維融入到設(shè)備管理理念當(dāng)中，對(duì)信息化技術(shù)加以充分利用，對(duì)企業(yè)資產(chǎn)管理信息EAM進(jìn)行建設(shè)與發(fā)展，在不同的接口方式下，相關(guān)資源與設(shè)備的應(yīng)用與集成得以實(shí)現(xiàn)，企業(yè)數(shù)字化平臺(tái)的無(wú)縫對(duì)接也由此得到發(fā)展。設(shè)備系統(tǒng)以企業(yè)基于互聯(lián)網(wǎng)的數(shù)字化管理平臺(tái)為依托，將設(shè)備不同管理模塊信息與相關(guān)子系統(tǒng)信息的不對(duì)稱(chēng)性特點(diǎn)予以消除，不管是技術(shù)手段還是管理方法，設(shè)備資產(chǎn)全壽命周期管理體系的建設(shè)都取得巨大的突破，對(duì)于設(shè)備綜合管理的落實(shí)與發(fā)展具有十分重要的推動(dòng)作用。

4結(jié)語(yǔ)

總而言之，科學(xué)技術(shù)的發(fā)展對(duì)于現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理模式的發(fā)展而言有著重要意義，在未來(lái)設(shè)備資產(chǎn)綜合管理模式的發(fā)展過(guò)程中，我們必須圍繞產(chǎn)品服務(wù)展開(kāi)研究與分析，提出有效的改進(jìn)與調(diào)整方法，提高設(shè)備管理效率，為推動(dòng)制漿造紙企業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的支持。

1483 0985 342 502/5 M

11762 0985 YM57530 500/10 M

934637109 0985 YM57530 500/15 M

11761 0985 YM57530 500/5 M

9516 BRKTS 4-508/2 M

9518 BRKTS 4-508/5 M

3350 FKT 5-228/1 M

51665 FKT 5-228/10 M

51666 FKT 5-228/2 M

51667 FKT 5-228/5 M

51668 FKT 5-296/10 M

51669 FKT 5-296/2 M

51670 FKT 5-296/5 M

107726 FKT 5-411/10 M

934637679 FKT 5-56/10 M

934637678 FKT 5-56/5 M

54262 FKWT 5-228/5 M

53929 FKWT/LED A 4-3-224/2 M

53930 FKWT/LED A 4-3-224/5 M

51965 FKWT/LED P 4-225/10 M

52067 FKWT/LED P 4-225/2 M

52066 FKWT/LED P 4-225/5 M

53936 FKWT/LED P 4-295/5 M

13287 PRKT 4-07/10 M

3609 PRKT 4-07/120 M

53261 PRKT 4-07/15 M

53259 PRKT 4-07/2 M

18031 PRKT 4-07/25 M

934636518 PRKT 4-07/3 M

86982 PRKT 4-07/35 M

934637060 PRKT 4-07/40 M

28336 PRKT 4-07/5 M

65558 PRKT 4-07/50 M

46894 PRKT 5-56/10 M

46895 PRKT 5-56/25 M

45340 PRKT 5-56/5 M

9692 PRKT/LED F 4-07/12 M

66786 PRKT/LED F 4-07/2 M

9694 PRKT/LED F 4-07/20 M

9695 PRKT/LED F 4-07/30 M

105095 PRKT/LED F 4-07/5 M

13584 PRKWT 4-07/10 M

53265 PRKWT 4-07/15 M

53263 PRKWT 4-07/2 M

38482 PRKWT 4-07/20 M

18028 PRKWT 4-07/25 M

62746 PRKWT 4-07/40 M

13601 PRKWT 4-07/5 M

69550 PRKWT 4-07/50 M

8123 PRKWT 4-07/6 M

8124 PRKWT 4-07/8 M

54711 PRKWT 5-56/10 M

11046 PRKWT 5-56/20 M

47733 PRKWT 5-56/25 M

13635 PRKWT 5-56/5 M

13864 PRKWT/LED A 4-3-06/10 M

13866 PRKWT/LED A 4-3-06/15 M

13863 PRKWT/LED A 4-3-06/2 M

13872 PRKWT/LED A 4-3-06/25 M

13862 PRKWT/LED A 4-3-06/5 M

94728 PRKWT/LED F 4-07/10 M

18026 PRKWT/LED P 4-07/10 M

9696 PRKWT/LED P 4-07/12 M

39006 PRKWT/LED P 4-07/15 M

103891 PRKWT/LED P 4-07/2 M

87711 PRKWT/LED P 4-07/20 M

18027 PRKWT/LED P 4-07/25 M

29297 PRKWT/LED P 4-07/30 M

9698 PRKWT/LED P 4-07/40 M

18021 PRKWT/LED P 4-07/5 M

57421 PRKWT/LED P 4-07/50 M

104142 RKT 12-346/10 M

84233 RKT 12-346/15 M

105729 RKT 12-346/2 M

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)與科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)在設(shè)備管理模式的調(diào)整與創(chuàng)新中受到了巨大的影響。對(duì)于制漿造紙企業(yè)而言，設(shè)備管理模式的發(fā)展具有重要意義，這是保障企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率，增加企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的重要途徑。因此，針對(duì)現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式的探索與研究關(guān)重要。鑒于此，本文對(duì)不同時(shí)期下制漿造紙企業(yè)的設(shè)備管理模式進(jìn)行闡述與分析，提出設(shè)備管理創(chuàng)新實(shí)踐中取得的成果，并針對(duì)現(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式的發(fā)展提出幾點(diǎn)個(gè)人看法，以供參考。

【關(guān)鍵詞】制漿造紙企業(yè)；設(shè)備管理；新模式

1不同時(shí)期下制漿造紙企業(yè)的設(shè)備管理

1.1計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期

在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期，我國(guó)工業(yè)依然處于初級(jí)階段，企業(yè)規(guī)模不大，設(shè)備技術(shù)水平不高，設(shè)備運(yùn)行周期有待提升，設(shè)備維修也存在一定的缺陷。站在企業(yè)的角度，設(shè)備管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置主要以負(fù)責(zé)非標(biāo)備件采購(gòu)與小型技改項(xiàng)目建設(shè)管理的設(shè)備科，生產(chǎn)車(chē)間設(shè)備的設(shè)備管理與運(yùn)行維護(hù)班組以設(shè)備主任負(fù)責(zé)制度為依據(jù)開(kāi)展工作。公司并沒(méi)有針對(duì)設(shè)備運(yùn)行管理進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的管理部門(mén)的設(shè)置，生產(chǎn)車(chē)間的設(shè)備管理也比較分散。計(jì)劃預(yù)修管理將設(shè)備維修分為三類(lèi)，即大修、中修以及小修，推行的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)為“設(shè)備修理復(fù)雜系數(shù)”，這一時(shí)期的設(shè)備管理屬于比較典型的定期計(jì)劃預(yù)防維護(hù)。

1.2市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)改革發(fā)展期

20世紀(jì)90年代中期，我國(guó)制漿造紙企業(yè)取得了巨大的發(fā)展，并不斷引進(jìn)*管理理念、技術(shù)與設(shè)備，企業(yè)產(chǎn)能由此得到了巨大的擴(kuò)張。在設(shè)備管理模式上，企業(yè)從計(jì)劃預(yù)修制向預(yù)防維修制快速過(guò)渡，為了使設(shè)備管理工作水平得到提升，使設(shè)備運(yùn)行更加高效，在公司層面，企業(yè)進(jìn)行了裝備部的設(shè)立，全面承擔(dān)公司設(shè)備管理的行政與業(yè)務(wù)工作。

1.3產(chǎn)業(yè)升級(jí)、行業(yè)整合時(shí)期

隨著制漿造紙產(chǎn)業(yè)迅猛發(fā)展，國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)的部分紙種出現(xiàn)供大于求的問(wèn)題，隨著國(guó)家節(jié)能減排與環(huán)保方針的提出，為了適應(yīng)這一需求，近年來(lái)，制漿造紙產(chǎn)業(yè)開(kāi)始針對(duì)行業(yè)整合與轉(zhuǎn)型升級(jí)采取相應(yīng)的措施，漿紙產(chǎn)品盈利水平相對(duì)降低，制漿造紙企業(yè)從規(guī)模效益轉(zhuǎn)變?yōu)槠放?、質(zhì)量效益型。企業(yè)產(chǎn)品盈利開(kāi)始向“降本增效”、“增收節(jié)支”的方向發(fā)展，對(duì)設(shè)備的經(jīng)濟(jì)管理也提出了更高的要求。企業(yè)設(shè)備管理基于預(yù)防維修制，對(duì)*理念與模式進(jìn)行學(xué)習(xí)借鑒，開(kāi)始針對(duì)設(shè)備綜合管理模式進(jìn)行研究與實(shí)施。

2制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理實(shí)踐的創(chuàng)新

2.1對(duì)設(shè)備檢修組織管理的細(xì)化

在企業(yè)不斷發(fā)展的背景之下，實(shí)現(xiàn)設(shè)備檢修組織的優(yōu)化，促使檢修工作朝著標(biāo)準(zhǔn)化的方向發(fā)展具有重要意義。為了達(dá)到這一點(diǎn)，檢修活動(dòng)可以采用工程項(xiàng)目管理的方式，對(duì)規(guī)范的檢修項(xiàng)目管理模式進(jìn)行實(shí)施，對(duì)技術(shù)方案、安全控制方案的可靠性與合理性提出更高的要求。并針對(duì)相關(guān)制度與管理模式進(jìn)行建設(shè)與完善，在日常檢修管理中加以運(yùn)用，使設(shè)備檢修質(zhì)量更高，更加高效，為保障設(shè)備可靠性提供強(qiáng)有力的支持。以往制漿造紙企業(yè)的設(shè)備維修管理模式的特點(diǎn)在于維修質(zhì)量對(duì)維修人員個(gè)人素質(zhì)與責(zé)任意識(shí)的依賴(lài)性過(guò)強(qiáng)，維修技術(shù)的延續(xù)也以“師徒結(jié)對(duì)”為主，這一模式使得維修項(xiàng)目中，不同的維修人員的維修結(jié)果有所不同。在維修體制的創(chuàng)新中，企業(yè)組織了相關(guān)工作人員，對(duì)設(shè)備檢修制定了一系列規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，維修工作朝著流程化、標(biāo)準(zhǔn)化的方向發(fā)展，設(shè)備檢修全過(guò)程以規(guī)范為主，對(duì)于造紙行業(yè)現(xiàn)代檢修管理而言，這一舉動(dòng)具有十分重要的意義與影響。

2.2以“減少浪費(fèi)”為主題，開(kāi)展設(shè)備精益管理工作

以“減少浪費(fèi)”為主題的設(shè)備精益管理工作的開(kāi)展，主要涉及到五個(gè)方面的內(nèi)容，企業(yè)積極組織工作人員，對(duì)浪費(fèi)點(diǎn)進(jìn)行查找，對(duì)“精益改善項(xiàng)目”進(jìn)行申報(bào)，針對(duì)問(wèn)題提出相關(guān)解決方法，推動(dòng)管理重心下移，對(duì)員工潛力進(jìn)行挖掘，對(duì)員工對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的參與積極性加以激發(fā)，使基層班組凝聚力得到提升，實(shí)現(xiàn)拉動(dòng)式管理的建立。員工從“精益改善項(xiàng)目”季度創(chuàng)效額的10%中獲取獎(jiǎng)勵(lì)，如此一來(lái)，員工收入與工作積極性就得到有效提升，公司收益也得到有效保障。

2.3以TPM管理理念為導(dǎo)向，對(duì)點(diǎn)檢管理進(jìn)行深化

以TPM管理理念為導(dǎo)向，對(duì)班組設(shè)備管理進(jìn)行強(qiáng)化，企業(yè)針對(duì)TPM管理對(duì)生產(chǎn)班組進(jìn)行了系統(tǒng)性的輪訓(xùn)，從認(rèn)識(shí)方面對(duì)其舊觀念進(jìn)行轉(zhuǎn)變，以TPM精神為指導(dǎo)，將設(shè)備保養(yǎng)責(zé)任落實(shí)到使用人員身上，并由維保部門(mén)進(jìn)行技術(shù)支持的提供。TPM活動(dòng)的執(zhí)行以生產(chǎn)班組為主體，并以其開(kāi)展效果為指標(biāo)，考核生產(chǎn)班組在設(shè)備管理績(jī)效，為設(shè)備正常運(yùn)行提供有力保障。在投入使用之前，企業(yè)進(jìn)行操作規(guī)程建設(shè)，并將其下發(fā)操作人員，在設(shè)備操作中要求嚴(yán)格遵守操作規(guī)范。此外，在點(diǎn)檢管理制度方面，企業(yè)進(jìn)行“三位一體”與“五層防護(hù)線”的推行，對(duì)《設(shè)備點(diǎn)檢標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行編寫(xiě)，對(duì)崗位操作人員日常點(diǎn)檢任務(wù)予以明確，為設(shè)備運(yùn)行的可靠性提供強(qiáng)有力的支持。

3現(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理新模式探索

3.1重新定位設(shè)備管理

目前，隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，社會(huì)各領(lǐng)域都開(kāi)始積極進(jìn)行轉(zhuǎn)型與升級(jí)。在以往，制漿造紙產(chǎn)業(yè)隨著“新經(jīng)濟(jì)、新工業(yè)”的發(fā)展，如果不適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展，就無(wú)法實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型提質(zhì)量，其生存與發(fā)展也難以得到實(shí)現(xiàn)。顯而易見(jiàn)，傳統(tǒng)設(shè)備管理的習(xí)慣就是以生產(chǎn)作為服務(wù)對(duì)象，這種做法顯然與新形勢(shì)發(fā)展要求不相適應(yīng)，必須積極轉(zhuǎn)變思路，以產(chǎn)品為服務(wù)對(duì)象，展開(kāi)設(shè)備管理工作。傳統(tǒng)企業(yè)內(nèi)部具有非常細(xì)化的分工，生產(chǎn)系統(tǒng)與設(shè)備系統(tǒng)的自主性較強(qiáng)，二者之間缺乏配合，大多以設(shè)備運(yùn)行與生產(chǎn)線的運(yùn)轉(zhuǎn)為主要任務(wù)。而現(xiàn)代企業(yè)部門(mén)之間就針對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行了明確的分工，同時(shí)也有相應(yīng)的協(xié)作，以產(chǎn)品為服務(wù)對(duì)象，將維修目標(biāo)定為大化降低設(shè)備資產(chǎn)全壽命周期費(fèi)用，推動(dòng)系統(tǒng)設(shè)備朝著綜合效益優(yōu)化的方向發(fā)展。

3.2優(yōu)化設(shè)備管理模式

當(dāng)前時(shí)代企業(yè)發(fā)展強(qiáng)調(diào)“以顧客、競(jìng)爭(zhēng)與變革”為主導(dǎo)的理念，隨著各領(lǐng)域競(jìng)爭(zhēng)日益激烈，如果企業(yè)無(wú)法使核心競(jìng)爭(zhēng)力得到有效提升，那么就無(wú)法取得生存與發(fā)展的空間。現(xiàn)代企業(yè)管理應(yīng)朝著高效、精簡(jiǎn)的方向發(fā)展，實(shí)現(xiàn)架構(gòu)的扁平化?，F(xiàn)代大型制漿造紙企業(yè)在設(shè)備管理模式的優(yōu)化過(guò)程中，必須充分整合系統(tǒng)設(shè)備，對(duì)現(xiàn)有維修資源的配置進(jìn)行大限度的優(yōu)化，促使企業(yè)維修平臺(tái)專(zhuān)業(yè)化得以實(shí)現(xiàn)，朝著品牌化、市場(chǎng)化的方向發(fā)展。在內(nèi)部管理中，企業(yè)應(yīng)圍繞產(chǎn)品服務(wù)，著力于資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)效率的提升，使單位產(chǎn)品的維修費(fèi)用得到有效控制，同時(shí)還要對(duì)員工待遇的提升予以重視，以產(chǎn)品為服務(wù)重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)全面生產(chǎn)維護(hù)設(shè)備管理模式的建設(shè)與完善，以此提高用戶(hù)的認(rèn)可度，大限度的提高企業(yè)綜合效益；在對(duì)外事業(yè)發(fā)展中，企業(yè)必須針對(duì)維修服務(wù)市場(chǎng)進(jìn)行擴(kuò)張，對(duì)新的效益增長(zhǎng)點(diǎn)進(jìn)行發(fā)展，不斷改進(jìn)并優(yōu)化企業(yè)現(xiàn)有的維修系統(tǒng)。其次，在現(xiàn)代企業(yè)管理中，設(shè)備管理具有綜合性與動(dòng)態(tài)性，必須實(shí)現(xiàn)全員參與，全過(guò)程監(jiān)督。相關(guān)研究人員針對(duì)設(shè)備管理的發(fā)展進(jìn)行研究，并對(duì)我國(guó)國(guó)情進(jìn)行調(diào)查分析，提出了“建立設(shè)備管家體系”，并在管理實(shí)踐中取得了顯著的成果。設(shè)備管理體系的建立，需要企業(yè)安排專(zhuān)業(yè)的設(shè)備管理部門(mén)承擔(dān)設(shè)備管理工作，從管理、生產(chǎn)到服務(wù)所有環(huán)節(jié)，都需要相關(guān)工作人員的參與，為組建設(shè)備管理體制提供強(qiáng)有力的支持。

3.3互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下的現(xiàn)代設(shè)備資產(chǎn)管理

隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的進(jìn)步，該項(xiàng)技術(shù)逐漸朝著產(chǎn)業(yè)化的方向發(fā)展，這種技術(shù)將創(chuàng)新、共享、合作等理念結(jié)合到一起，對(duì)于現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理的發(fā)展而言有著十分重要的影響?；ヂ?lián)網(wǎng)的發(fā)展打破了地域壟斷的局面，專(zhuān)業(yè)技術(shù)瓶頸也取得突破，企業(yè)運(yùn)營(yíng)的所有環(huán)節(jié)的資源配置信息與技術(shù)的透明度都得到提升，運(yùn)轉(zhuǎn)也更加流暢，各環(huán)節(jié)的銜接與集成得以實(shí)現(xiàn)，在系統(tǒng)匯總與加工之下，企業(yè)內(nèi)外資源的利用率得到充分提升，“信息孤島”現(xiàn)象得以消除。在互聯(lián)網(wǎng)不斷發(fā)展的背景下，“人機(jī)交互”逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;人人交互”，工業(yè)化與信息化的融合也由此更加深入，對(duì)于現(xiàn)代企業(yè)而言，這一發(fā)展使得其經(jīng)營(yíng)與管理模式的優(yōu)化受到了重要的影響。比如在企業(yè)設(shè)備備件管理上，推行ERP信息管理模塊；由于現(xiàn)代制漿企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備的備件種類(lèi)繁多，價(jià)格昂貴，使備件庫(kù)存量很大，不僅占用大量資金；另一方面由于設(shè)備改造更新，每年都會(huì)有一定量的備件報(bào)廢，造成大量資金資源的浪費(fèi)；而又常出現(xiàn)維修無(wú)備件和緊急采購(gòu)狀況。有些備件緊急采購(gòu)不僅費(fèi)用十分昂貴也加重企業(yè)的負(fù)擔(dān)，有時(shí)還會(huì)影響安全生產(chǎn)。推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)信息化管理，可極大降低了備件儲(chǔ)備和資金占用量，減低設(shè)備的管理費(fèi)用使設(shè)備資產(chǎn)有效的發(fā)揮其效益，保證設(shè)備修理工作的按時(shí)完成，滿足生產(chǎn)需求。在企業(yè)設(shè)備管理方面，互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展無(wú)疑給現(xiàn)代企業(yè)帶來(lái)了巨大的挑戰(zhàn)，同時(shí)也使設(shè)備管理模式的創(chuàng)新具有更大的潛力與空間。把互聯(lián)網(wǎng)思維融入到設(shè)備管理理念當(dāng)中，對(duì)信息化技術(shù)加以充分利用，對(duì)企業(yè)資產(chǎn)管理信息EAM進(jìn)行建設(shè)與發(fā)展，在不同的接口方式下，相關(guān)資源與設(shè)備的應(yīng)用與集成得以實(shí)現(xiàn)，企業(yè)數(shù)字化平臺(tái)的無(wú)縫對(duì)接也由此得到發(fā)展。設(shè)備系統(tǒng)以企業(yè)基于互聯(lián)網(wǎng)的數(shù)字化管理平臺(tái)為依托，將設(shè)備不同管理模塊信息與相關(guān)子系統(tǒng)信息的不對(duì)稱(chēng)性特點(diǎn)予以消除，不管是技術(shù)手段還是管理方法，設(shè)備資產(chǎn)全壽命周期管理體系的建設(shè)都取得巨大的突破，對(duì)于設(shè)備綜合管理的落實(shí)與發(fā)展具有十分重要的推動(dòng)作用。

4結(jié)語(yǔ)

總而言之，科學(xué)技術(shù)的發(fā)展對(duì)于現(xiàn)代制漿造紙企業(yè)設(shè)備管理模式的發(fā)展而言有著重要意義，在未來(lái)設(shè)備資產(chǎn)綜合管理模式的發(fā)展過(guò)程中，我們必須圍繞產(chǎn)品服務(wù)展開(kāi)研究與分析，提出有效的改進(jìn)與調(diào)整方法，提高設(shè)備管理效率，為推動(dòng)制漿造紙企業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的支持。